| 仕事No. | 19010-17887951 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 クア・アンド・ホテル |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 長野県塩尻市大字広丘吉田366-1 |
| 交 通 | JR篠ノ井線駅 |
| 業務名 | フロント職[信州健康ランド] |
| 仕事内容 | ○日帰り入浴客やホテル宿泊者の受付、精算手続き○館内利用者の応対○お客様のお出迎え、お見送り○他部署への業務応援(客室清掃、ホール配膳下膳)○その他活動(教育、イベント、改善、クリーン)入社後、2～3カ月は先輩社員がマンツーマンで指導にあたりますので、受付や精算など基本的な業務からじっくり仕事を覚えていただきます。変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)07時30分〜16時30分(2)14時30分〜23時15分(3)23時00分〜08時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 213,600円〜342,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜44歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:深夜労働、長期勤続によるキャリア形成のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 当社ではお客様満足の向上はもちろんのこと、従業員満足を向上させるため、下記の通り様々な取組みや福利厚生制度を設けております。◇社員旅行◇自社施設利用割引(3店舗の入館料無料)◇各種従業員割引(一部飲食、リラクゼーションコース割引特典等)◇慶弔金制度(結婚祝い金、出産祝い金等)◇健康診断、ストレスチェックテストの定期実施◇インフルエンザ予防接種の実施◇福利厚生食事会◇お年玉等の特別給与の支給◇各種表彰制度、表彰式の開催【オンライン自主応募可】 オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。 [受付年月日] 2025年9月24日 [紹介期限日] 2025年11月30日 [受理安定所] 甲府公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 クア・アンド・ホテル |
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| 事業内容 | 健康ランド及びビジネスホテルの運営 |
| 所在地 | 〒400-0031 山梨県甲府市丸の内2-21-1 |
| 従業員数 | 企業全体:468人 就業場所:97人 うち女性:70人 うちパート:71人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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