| 仕事No. | 18010-07651261 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | ユニフォームネクスト株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福井県福井市八重巻町25-81 |
| 交 通 | JR森田駅 |
| 業務名 | 人事(採用・全社育成・制度設計) |
| 仕事内容 | 人事の枠を超え、経営戦略を「組織と制度」に落とし込むプロフェッショナルを募集します。【主要業務】・次世代を見据えた人事戦略の立案と制度設計(評価・報酬体系)・全社の生産性と熱量を最大化させる育成プログラムの構築・経営理念を体現する組織文化の醸成と、トップ層の採用★単なる「管理」ではなく、攻めの人事として組織を変革する。★経営者と対等に議論し、会社の未来を自らの手で設計する。★現状維持を嫌い、圧倒的なスピード感でアウトプットを出せる、 プロフェッショナルな知見と熱量をお持ちの方を求めます。【変更範囲:会社の定める業務】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 人事制度設計の深い知見と、実務での実績をお持ちの方。 高い当事者意識を持ち、困難な課題に対しても自ら解決策を提示し やり遂げる強い意志(熱量)を必須とします。 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 75分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 416,666円〜833,333円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする募集・採用 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【当社の環境】上場企業の安定感と、ベンチャーのスピード感が共存する環境。意思決定が速く、良い提案は即実行に移されます。【求める人物像】・「人事から経営を変える」という強い情熱をお持ちの方。・過去の成功体験に固執せず、常に最適解を模索できる方。・不確実な状況を楽しみ、組織の壁を突破できる推進力。【評価・昇給】年に1回、明確な評価基準に基づき給与改定を行います。HR部門として評価制度の改善・運用も期待しています。【選考プロセス】書類選考 → 面接(2～3回予定) → 内定※面接日時は現職のご都合を考慮し、柔軟に調整いたします。 [受付年月日] 2026年4月24日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 福井公共職業安定所 |
| 社 名 | ユニフォームネクスト株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 東証グロース上場!2023年10月に新倉庫増築!仕事に使用するユニフォームの販売をしています。ネット販売と地元密着の訪問販売で日本一を目指します。 |
| 所在地 | 福井県福井市八重巻町25-81 |
| 従業員数 | 就業場所:247人 うち女性:186人 うちパート:113人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |