| 仕事No. | 15110-01235961 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 大河津建設 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 新潟県燕市分水あけぼの1丁目1番地72 |
| 交 通 | JR越後線 分水駅 |
| 業務名 | 土木技術者 ～資格取得支援有!未来を築く建設技術者募集～ |
| 仕事内容 | 土木技術者として、土木工事の施工管理業務等に従事していただきます。現場の進行管理や安全確認、協力会社との調整など工事がスムーズに進むように全体を支える役割です。また仕事の自由度も高く当職種は現場への直行直帰も可能です。1年目は会社業務を理解する為に土木作業に従事していただきます*専用ソフトを使用します。使用方法は指導します。*業務上社有車での外出の機会あり*働き方改革関連認定企業*ユースエール2023年度認定*ニーフルゴールド認定企業 変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 114日 |
| 給 与 | 185,000円〜225,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜30歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:長期勤続によるキャリア形成を図る為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・作業服あり・平均有給休暇取得日数(年間) 17日※休日等 その他の特別休暇 ・子育て支援としての特別休暇 5日 ・妊娠障害のための特別休暇 10日※通勤手当 片道2.0km以上支給(条件有)※週休二日制工事に取り組んでいます「一般トライアルコース」併用求人(期間中、職務手当の支給無)★ユースエール2023年度認定★ニーフルゴールド認定企業*オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする) [受付年月日] 2026年2月18日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 巻公共職業安定所 |
| 社 名 | 大河津建設 株式会社 |
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| 事業内容 | 総合建設業・土木建築工事の施行・管理・請負(土木工事・管工事・舗装工事・鋼構造物工事・しゅんせつ工事・建築工事・水道施設工事・とび土工工事) |
| 所在地 | 〒959-0132 新潟県燕市分水あけぼの1丁目1番地72 |
| 従業員数 | 企業全体:34人 就業場所:32人 うち女性:8人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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