| 仕事No. | 14150-15296361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | エフィラグループ株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区日吉5丁目5-17 |
| 交 通 | グリーンライン 日吉駅 |
| 業務名 | 【ケアスタッフ※夜勤専門】ナーシングホーム(日吉) |
| 仕事内容 | 【ナーシングホームにおける訪問介護業務全般】医療と生活支援が融合した環境で、専門性を活かし、入居者さまの生活向上に貢献できるお仕事です。・利用者さまの生活支援と身体介助・利用者さまとのコミュニケーション・リハビリのお手伝い・食事や入浴の介助 など・看護師との連携 【変更範囲】法人の定める業務☆リノベーションしたばかりのきれいな施設です!☆コンビニやドラッグストアが近所にあるので働く人にも嬉しい! |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 実務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 120分 |
| 休み |
[休日] その他 |
| 給 与 | 1,730円〜1,780円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜65歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:労基法により18歳未満の深夜労働の禁止/定年が66歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *加入保険・年次有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定どおり【福利厚生】入社祝い金(規定有)/各種研修制度/資格取得支援制度/健康診断/インフルエンザ予防接種補助制度/副業可*車・バイク・自転車通勤:可(駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり)♯仕事と子育てが両立しやすい求人 ♯マザーズ ♯子育て 勤務日数、時間相談可 学校行事等相談可 発熱等の突発的な休みへの対応 半日単位での有給休暇利用可★中途採用説明会も行っています→https://efila.co.jp/recruit_top/blog/ #日吉 ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ [受付年月日] 2026年8月13日 [紹介期限日] 2026年10月31日 [受理安定所] 港北公共職業安定所 |
| 社 名 | エフィラグループ株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 2011年設立。神奈川県内の福祉事業拠点数No.1(東京商工リサーチ調べ)。グループ全体で、この街に暮らす一人ひとりの人生に立ちはだかる課題解決を行う会社です。 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜3-2-3エピックタワー新横浜19F |
| 従業員数 | 就業場所:0人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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