学校施設管理員(会計年度任用職員):神奈川県秦野市南が丘(神奈川県立 秦野総合高等学校)(ハローワーク 松田)の求人情報詳細

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学校施設管理員(会計年度任用職員)のアルバイト業務:神奈川県秦野市南が丘での勤務(ハローワーク 松田)

仕事No. 14110-03019751
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 神奈川県立 秦野総合高等学校
特 徴
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 アルバイト・パート
勤務地 神奈川県秦野市南が丘1-4-1秦野総合高校前バス停徒歩1分
交 通 小田急線 秦野駅
業務名 学校施設管理員(会計年度任用職員)
仕事内容 平日朝・夜、休日における学校の警備等・校内の監視、巡回等保安業務(通常は校舎5階までの巡回、エレベータなし)・文書等の収受、電話応対、来校者の受付・事故等の緊急措置等【変更の範囲】当社業務全般
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格不問
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間 交替制(シフト制)(1)07時00分〜08時30分(2)17時00分〜22時15分(3)19時00分〜22時15分
[休憩時間]
30分
[時間外労働時間]
なし
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
給 与 1,760円〜1,782円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:労災保険
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜
[年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある
[年齢制限の理由]:労働基準法第61条による(22時以降の勤務があるた
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
〇地方公務員法第16条に該当する方及び平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている方は応募できません。〇通勤手当は、県の規定により算出した額を支給。〇無料駐車場あり。〇採用決定後、健康診断書を提出。〇平日夜間は2人勤務、平日朝・土曜日・日曜日・祝日は1人勤務。7人によるシフト制。○断続的労働の許可申請済み○年次有給休暇は法定どおり付与します。 **応募の際はハローワークの紹介状が必要です**
[受付年月日]
2025年7月29日
[紹介期限日]
2025年9月30日
[受理安定所]
松田公共職業安定所

社 名 神奈川県立 秦野総合高等学校
事業内容 県立高等学校(全日制 総合学科単位制)(定時制 総合学科単位制)
所在地 〒257-0013 神奈川県秦野市南が丘1-4-1
従業員数 企業全体:9,000人 就業場所:134人 うち女性:48人 うちパート:58人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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