仕事No. | 14090-09806351 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 株式会社 YMA 相模大野南居宅介護支援センター |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県相模原市南区相模大野7丁目24-12-202 |
交 通 | 小田急線 相模大野駅 |
業務名 | 介護支援専門員(ケアマネジャー) |
仕事内容 | 介護が必要になっても、住み慣れた地域や自宅でご希望する生活が送れるように、医療、介護、福祉専門職やボランティア、地域の方とチームを組んでお客様に関わり寄り添う仕事です。【具体的な仕事内容】・介護保険利用相談、手続支援・相談援助業務・ケアプランの作成・サービス担当者会議の開催・認定調査実施・給付管理 ※各種事務仕事をサポートしてくれる事務員さんが在籍。 お客様に寄り添う時間を多く取れます。 変更範囲:変更なし |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 在宅系介護サービスの経験。経験年数は不問。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
給 与 | 250,000円〜400,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(障害保険) [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜66歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が67歳の為、当該上限年齢未満の労働者を募集する。 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ・給与は、経験や前職の給与を考慮して決定致します。・従業員に加えて、代表者(ケアマネジャー非常勤)・代表者の妻(ケアマネジャー常勤)が在籍。・マイカー通勤の場合、駐車場は自己確保となります。【両立支援に理解のある求人】対象:育児・家族の介護・(従業員が)通院治療・育児、介護などで遅出、早退など勤務時間の調整 相談可能・学校行事等での休み相談可能・退職した従業員を再雇用することが出来る(実績なし) [受付年月日] 2025年8月4日 [紹介期限日] 2025年10月31日 [受理安定所] 相模原公共職業安定所 |
社 名 | 株式会社 YMA 相模大野南居宅介護支援センター |
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事業内容 | 介護保険に基づく居宅介護支援事業。各保険やサービスなどの代理店業務。併設の行政書士事務所と共にご高齢、障害をお持ちの方の日常生活のサポート事業を行っております。 |
所在地 | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野7丁目24-12-202 |
従業員数 | 企業全体:4人 就業場所:4人 うち女性:4人 うちパート:0人 |