| 仕事No. | 14090-09080461 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 神奈川県企業庁 谷ケ原浄水場 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | その他 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市緑区谷ヶ原2-6-1 |
| 交 通 | JR各線・京王線 橋本駅 |
| 業務名 | 電気職【臨時的任用職員】 |
| 仕事内容 | ・取水、浄水、送水系統の監視及び操作業務・浄水用薬品の受け入れ及び薬品注入設備の操作業務・計装設備その他諸施設の保守点検業務・各種日誌の記録、整理及び保管業務・場内各ポンプ所および洗浄水槽の巡視点検業務・場内外施設の点検清掃作業臨時的任用職員とは、正規職員の産前産後休暇・育児休業等により代替が必要な場合などに、任期を定めて採用する職種です。【変更範囲:事務所の定める業務】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 電気・機械設備に関する工事、点検保守等の業務経験 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 124日 |
| 給 与 | 225,337円〜301,837円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:シフト制による夜勤があるため(労働基準法第61条) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 〇地方公務員法第16条に該当する方及び平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている方(心身耗弱を原因とするもの以外)は応募できません。〇外国籍の方につきましては、任用時に就職が制限されている在留資格の人は任用できません。また、選考方法は、日本国籍の人と同一です。〇書類選考の結果通知と合わせて、面接日時をご連絡します。(書類選考が不合格の場合、面接は実施しません。)〇採用書類の提出状況によっては、実際の採用日は採用予定日より後になる可能性があります。〇通勤手当及び期末・奨励手当は、県の規定により算出した額を支給します。〇年次有給休暇日数は、任用形態や任用開始日、任用期間に応じたものになります。 [受付年月日] 2026年6月23日 [紹介期限日] 2026年8月31日 [受理安定所] 相模原公共職業安定所 |
| 社 名 | 神奈川県企業庁 谷ケ原浄水場 |
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| 事業内容 | 神奈川県営水道事業において水源・浄水場の管理運営及び水質試験等を行っています。 |
| 所在地 | 神奈川県相模原市緑区谷ヶ原2-6-1 |
| 従業員数 | 就業場所:63人 うち女性:5人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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