| 仕事No. | 14090-09053851 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | セントケア神奈川株式会社 セントケア相模原ちよだ |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13 |
| 交 通 | JR横浜線 相模原駅 |
| 業務名 | 介護職/夜勤専従/正社員/ショートステイ |
| 仕事内容 | ◇夜勤専門介護職、正社員での募集です!在宅生活を支えるため、短期間滞在する間、食事・入浴・排泄などの日常生活介護にて支援するお仕事です。セントケアのショートステイは全てユニット型(10床/1ユニット)で、お客様一人ひとりの個性、心身の状況、ご利用に至るまでの生活歴と生活習慣を具体的に把握したうえで、サービスを提供します。日々お客様は入退所をされますが、毎月ご利用のリピーターのお客様も多くお客様情報は共有しやすい環境となっております。お客様を見守るセンサーや介護記録システムを導入し介護職員の負担軽減を計画的に行っております。18年の実績で培ったノウハウをもとに、お客様の在宅生活を支える一員として |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 介護職の経験がある方 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 初任者研修 いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)16時30分〜10時30分 [休憩時間] 120分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 297,280円〜297,280円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜67歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限68歳未満/労基法・その他法令規程(深夜勤務) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] *単独ユニット型ショートステイです(2ユニット20床)*各種社内研修あり…例)認知症ケア、感染症予防、定例研修、 熟練研修、リーダー研修等、他多数*社保完備*長期所得補償制度*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり*制服貸与(無料)*ほっとライン(相談通報窓口)あり*インフルエンザ予防接種補助*資格取得費用全額支援制度あり*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)*雇入れ時の健康診断費用全額補助*夜勤は18歳以上ー募集年齢18歳以上は労働基準法等法 令の規定による。*施設見学随時受付中*マイカー通勤の駐車場代は無料です。 [受付年月日] 2025年7月16日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 相模原公共職業安定所 |
| 社 名 | セントケア神奈川株式会社 セントケア相模原ちよだ |
|---|---|
| 事業内容 | 介護福祉企業セントケア・ホールディングを親会社とし、セントケア神奈川は現在、県内に66営業所を展開。訪問介護・入浴、デイサービス、ショートステイ等のサ-ビスを行っております。 |
| 所在地 | 〒252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13 |
| 従業員数 | 企業全体:1,330人 就業場所:21人 うち女性:19人 うちパート:13人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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