仕事No. | 14090-08919151 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野デイサービスセンター |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県相模原市南区上鶴間本町1-38-41 |
交 通 | 小田急線:相模大野又は町田駅 |
業務名 | 看護師/デイサービス/正社員/夜勤なし |
仕事内容 | ★日勤のみのお仕事です★日曜定休・夜勤なし<お仕事>主にはご利用者様の健康管理です。バイタルチェックや服用するお薬の管理、口腔ケア、ご利用者様の看護記録。また、医療行為が必要な場合もあり、その際はインシュリン注射や胃ろう管理、褥瘡や創部の処置を実施。 ただし、病院やクリニックのように頻繁に医療行為を行う必要はほとんどなく、点滴・採血やケガの処置といった治療行為を行うことはありません。〔変更の範囲:変更なし〕 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 看護師 必須 |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] 日曜日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 112日 |
給 与 | 311,500円〜311,500円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜67歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が68才の為、当該上限年齢未満の労働者を募集する |
その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ★日勤のみのお仕事です★(日曜定休・夜勤なし)入社後、自信がつくまで研修をしますので、安心してスタートできます。看護師としての業務の他、介護補助や機能訓練への参加など、ご利用者様の健康維持に関わって行くことが多い仕事。ただ、緊急時には看護師として率先して指示を出すことも必要、緊張感とやりがいをもって勤めることができる環境です!*社保完備*長期所得補償制度*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり*制服貸与(無料)*ほっとライン(相談通報窓口)あり*インフルエンザ予防接種補助*資格取得費用全額支援制度あり*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)*雇入れ時の健康診断費用全額補助 [受付年月日] 2025年7月10日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 相模原公共職業安定所 |
社 名 | セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野デイサービスセンター |
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事業内容 | 総合在宅福祉サービス業として、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・福祉用具貸与・介護用品販売等のサービスを行っています。実務に沿った20種類の研修で未経験の方も安心して働けます。 |
所在地 | 〒252-0318 神奈川県相模原市南区上鶴間本町1-38-41 |
従業員数 | 企業全体:1,330人 就業場所:14人 うち女性:12人 うちパート:13人 |