看護小規模/介護職/正社員/キャリアアップ:神奈川県相模原市中央区清新(セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新)(ハローワーク 相模原)の求人情報詳細

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看護小規模/介護職/正社員/キャリアアップの業務:神奈川県相模原市中央区清新での勤務(ハローワーク 相模原)

仕事No. 14090-06157251
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 資格を活かすオシゴト
  • スキルアップ
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 神奈川県相模原市中央区清新7丁目8番16
交 通 JR横浜線 相模原駅
業務名 看護小規模/介護職/正社員/キャリアアップ
仕事内容 *スタートはみんな一緒です! 研修も充実!*新しい施設で、キャリアアップしませんか!☆利用者様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」 「泊まり」を組み合わせたサービスを提供します☆*今、介護業界で注目度No.1のサービスです*お客様の身の回りのケア、お食事、排泄、入浴の介助、 レクリエーションやリハビリを提供します (介護デビューの方はできる仕事からお任せします)☆一つの事業所で、訪問介護・デイサービス・ショートステイの 3つのサービスを経験できます!☆登録利用者29名、スタッフ総勢20~30名で対応「変更範囲:変更なし」
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 変形労働時間制(1)07時30分〜16時30分(2)09時00分〜18時00分(3)11時00分〜20時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
112日
給 与 218,500円〜218,500円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜67歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年68歳(省令第1号)未満を募集/深夜勤務あり
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
3人
[求人に関する特記事項]
通い(デイサービス)、泊まり(ショートステイ)、訪問(訪問介護)の3種類のサービスに看護を組み合わせ、医療が必要であっても在宅生活を継続していただけるよう支援させていただくお仕事です。ケアマネジャー・介護・看護等の多職種で問題解決にあたり、看護小規模のご卒業(問題解決を行い状態にあったサービスへ)に向け支援させていただくサービスです。看護(医療)とより近い位置でのお仕事となります。中には医療依存度の高い方、より経過観察が必要なお客様がご利用されます。これまでのご経験を活かしながら、医師・看護等の専門職と協働することで、新たな視点を養うことができ、更なるスキルアップに繋がるサービスです。★スタッフの半数以上が介護経験なし!資格取得に向けた充実のバックアップ体制で、活躍できる場所がきっと見つけられます!※マイカー通勤:駐車場代無料※雇入れ時の健康診断費用全額補助年齢制限事由-労働基準法・その他法令の規程による為/深夜業務
[受付年月日]
2025年5月8日
[紹介期限日]
2025年7月31日
[受理安定所]
相模原公共職業安定所

社 名 セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新
事業内容 総合福祉サービス
所在地 〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新7丁目8番16
従業員数 企業全体:1,330人 就業場所:17人 うち女性:16人 うちパート:10人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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