一般土木【臨時的任用職員】(工務課):神奈川県相模原市緑区城山(神奈川県企業庁相模川水系ダム管理事務所)(ハローワーク 相模原)の求人情報詳細

  • アルバイト保存リスト
  • アルバイト閲覧履歴
  • サイトマップ

一般土木【臨時的任用職員】(工務課)の業務:神奈川県相模原市緑区城山での勤務(ハローワーク 相模原)

仕事No. 14090-05691561
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 神奈川県企業庁相模川水系ダム管理事務所
特 徴
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 その他
勤務地 神奈川県相模原市緑区城山2-9-1
交 通 JR各線・京王線 橋本駅
業務名 一般土木【臨時的任用職員】(工務課)
仕事内容 〇ダム・発電所・取水堰等の土木施設の保守点検及び維持管理に関する業務〇ダム・発電所・取水堰等の土木施設の調査、設計及び監督に関する業務〇文書、図面等の作成及び電子化に関する業務〇各種データ入力に関する業務〇各種報告書の作成に関する業務変更の範囲:県の定める業務
応募資格 [必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 土木施設に関する知識・技能
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間
[休憩時間]
60分
休み [休日]
土曜日,日曜日,祝日,その他
[年間休日数]
124日
給 与 225,337円〜301,837円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:公務災害補償,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:
[年齢制限範囲]:
[年齢制限該当事由]:
[年齢制限の理由]:
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
転勤なし
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
○ 地方公務員法第16条に該当する方及び平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている方(心身耗弱を原因とするもの以外)は応募できません。○ 基本給は学歴、職歴に応じて計算した額を支給○ 通勤手当は、県の規定により算出した額を支給○ 書類選考の結果連絡と併せて、面接日時を連絡いたします。 (書類選考で不合格の場合、面接は実施しません。)○ 採用内定後に健康診断の写しを提出していただきます。(自己負担)○ 駐車場は無料です。夜勤(22:00~5:00)の勤務は18歳以上年齢制限事由 労働基準法その他法令の規定による(※臨時的(大雨の時等)に就業する場合があります。)
[受付年月日]
2026年4月13日
[紹介期限日]
2026年6月30日
[受理安定所]
相模原公共職業安定所

社 名 神奈川県企業庁相模川水系ダム管理事務所
事業内容 相模川総合問発共同事業による城山ダム、寒川取水施設等の旋設操作及び維持管理。 電気事業による相模ダム、沼本ダム、道志ダム等の施設操作及び維持管埋。
所在地 神奈川県相模原市緑区城山2-9-1
従業員数  就業場所:63人 うち女性:5人 うちパート:7人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
保存リストに追加