仕事No. | 14070-04291451 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 万葉倶楽部株式会社 小田原お堀端万葉の湯 |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県小田原市栄町1丁目5-14 |
交 通 | 小田原駅 |
業務名 | 【8/25面接会】フロントスタッフ *駅近2分 |
仕事内容 | 温浴施設フロントカウンターでの接客・フロント業務(入退館対応、サービス案内、電話応対など)・デイユース予約管理 ・ウェルネス予約管理・売店/遊戯処/読書処の運営管理・パートスタッフの教育および労務管理 など 変更範囲:会社の定める業務全般*パートスタッフと合わせ、2~3名程度で従事していただきます |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)09時30分〜18時30分(2)14時00分〜23時00分(3)23時00分〜08時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 107日 |
給 与 | 270,000円〜320,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が60歳のため、労働基準法第61条(深夜業)による |
その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] あり [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *ハローワーク小田原 就職面接会専用求人*●日時:令和7年8月25日(月) 9:30~12:00●場所:ハローワーク小田原 共用会議室(ミナカ小田原9階)●応募受付:令和7年8月4日(月)から開始※事前予約制となりますので、最寄りのハローワークを通じてお申 込み下さい。(定員に空きがあれば当日参加も可能です。) また、面接予約時に必ず紹介状の交付を受けて下さい。※先着順のため、定員に達した時点で締切とさせていただきます。※面接会当日は紹介状を必ずご持参下さい。・昇給は、本人の能力により支給額を決定いたします。*制服貸与あり*館内利用割引あり*食事補助あり*業務後の温泉入浴無料*利用可能託児施設あり [受付年月日] 2025年7月31日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 小田原公共職業安定所 |
社 名 | 万葉倶楽部株式会社 小田原お堀端万葉の湯 |
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事業内容 | 温浴施設業 |
所在地 | 〒250-0011 神奈川県小田原市栄町1丁目5-14 |
従業員数 | 企業全体:1,825人 就業場所:138人 うち女性:67人 うちパート:87人 |