病院総務課職員/正社員登用あり:神奈川県横浜市旭区若葉台(医療法人社団 明芳会 横浜旭中央総合病院)(ハローワーク 横浜)の求人情報詳細

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病院総務課職員/正社員登用ありの業務:神奈川県横浜市旭区若葉台での勤務(ハローワーク 横浜)

仕事No. 14010-10354561
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 医療法人社団 明芳会 横浜旭中央総合病院
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
雇用形態 その他
勤務地 神奈川県横浜市旭区若葉台4-20-1
交 通 JR十日市場駅・相鉄線三ツ境駅・東急線青葉台駅
業務名 病院総務課職員/正社員登用あり
仕事内容 人事業務:応募者への連絡・面接調整・入職準備・データ入力・ 資料送付等労務業務:職員の社会保険関係手続き等総務業務:職員寮管理・駐車場管理・職員健康診断・有給管理等管財業務:院内物流管理・業者対応・保守締結・修理故障対応等その他 :電話対応・来客対応等※上記お仕事より選択して働いでもらいます。※3ヶ月の嘱託雇用後正職員採用となります。※正社員登用後6か月試用期間あります。変更の範囲:法人の定める業務
応募資格 [学歴]
必須 高校以上
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
勤務時間 変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分(2)08時30分〜12時30分(3)17時30分〜08時30分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
その他
[年間休日数]
115日
給 与 204,200円〜208,500円
待遇・福利厚生 [賞与]:なし
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜
[年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある
[年齢制限の理由]:深夜業務の可能性あり(希望者)
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
2人
[求人に関する特記事項]
※3か月を目安に所属長との面談を行い、双方合意の上、常勤職員 となります。※産休・育休取得可(規定あり) 時短勤務(勤続1年以上の方のみ)も取得可・マイカー通勤:駐車場あり(自己負担あり 月4000円)・有給休暇は入職時3日、半年後に7日付与・病児保育あり(条件あり)・医療費・薬代減免、健康診断、ワクチン接種等、手厚い福利厚生・ブランクのある方歓迎※見学も承ります。お気軽にお問い合わせください。◆診療科30科、病床数515床の横浜市の民間病院では最大規模 の地域に根差した総合病院です。「愛し愛される病院」を基本理念に、地域の皆様の健康を守る かかりつけ病院として医療を提供しています。 幅広い年齢層の方が就業しており、職員同士助け合って業務を 進めています。
[受付年月日]
2026年2月26日
[紹介期限日]
2026年4月30日
[受理安定所]
横浜公共職業安定所

社 名 医療法人社団 明芳会 横浜旭中央総合病院
事業内容 総合病院
所在地 〒241-0801 神奈川県横浜市旭区若葉台4-20-1
従業員数 企業全体:10,286人 就業場所:1,153人 うち女性:832人 うちパート:321人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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