| 仕事No. | 14010-05150261 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 サンビルド |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区栄町10-35Jプロポートサイドビル3階 |
| 交 通 | 横浜駅 |
| 業務名 | 分譲マンション管理のフロント営業 |
| 仕事内容 | 【マンション管理組合に対する営業業務】神奈川・東京エリアのマンション管理を行う会社です。住人の皆さまが長く、安全に住み続けられるよう、マンションを維持するための管理運営をサポートするお仕事です。■管理組合が開催する総会・理事会運営のお手伝いをする仕事⇒建物の運営に関する説明や相談を行なう場を、定期的につくっています。■管理組合の財務・会計(積立金額など)の把握・報告⇒住人からいただいている管理費を把握し、使い道を決めます。■マンションの大規模修繕の提案⇒安心・安全な建物を維持するため、外装工事や補修工事などを提案します。「変更範囲:変更なし」 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 社会人経験。第二新卒可。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 管理業務主任者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 火曜日,水曜日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 134日 |
| 給 与 | 241,000円〜306,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年1回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢(60歳)を上限とする(省令1号) |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] マンションの建築・不動産等の知識・実績を有する方つきましては、面接にて賃金の設定をご相談することも可能です [受付年月日] 2026年1月29日 [紹介期限日] 2026年3月31日 [受理安定所] 横浜公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 サンビルド |
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| 事業内容 | 分譲マンション管理業。 |
| 所在地 | 〒221-0052 神奈川県横浜市神奈川区栄町10-35Jプロポートサイドビル3階 |
| 従業員数 | 企業全体:40人 就業場所:25人 うち女性:9人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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