| 仕事No. | 13160-05270251 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 大同生命保険 株式会社 多摩支社 西多摩営業所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 東京都青梅市河辺町10-6-1トミタワー2階 |
| 交 通 | JR青梅線 河辺駅 |
| 業務名 | 研修受講生(企業福利厚生プランナー) |
| 仕事内容 | 企業福利厚生プランナー(正社員)になるための研修を受講して頂きます。生命保険制度に関する基礎知識、及び実務の基礎を座学にて受講し生命保険協会の一般課程試験を受験、合格後は正社員雇用となります。※99%の方が合格しています。*営業未経験の方が多数入社し、活躍しています。*女性が多く(9割以上)長く働くことができる職場です。*子育てサポートに積極的に取組む企業として厚労省東京労働局 より「次世代育成支援対策推進法に基づく特例認定(プラチナく るみん認定)事業所」を受けています。※正社員登用後の条件は求人に関する特記事項欄参照。◆当社HPもご参照下さい。 【変更範囲】変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 勤務時間 |
(1)10時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 |
| 給 与 | 1,333円〜1,333円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ◇研修期間中に登用試験を実施し、合格者は翌月1日に正社員として登用。※マイカー通勤可、駐車場については応相談。 【正社員登用後の条件】*賃金:月給220,000～250,000円*平均給与:45.6万円(2023年度実績)*試用期間あり(2ヶ月・同条件)*時間:9:00～17:00(休憩60分)*年間休日120日、土日祝休・年末年始休・夏期休*年次有給休暇:入社3ヶ月目に20日付与、半日休暇制度あり*年間平均休暇取得日数:24.9日(2023年度実績)*加入保険:雇用・労災・健康・厚生・財形*退職金制度適用(正社員登用後より算定)*定年:65才・再雇用75才◇学校行事等の休みについては配慮します。◆入社説明会(随時開催・要事前予約)◆大同生命保険株式会社多摩支社西多摩営業所ご希望の方はお電話にてご予約ください。 #マザーズ [受付年月日] 2025年6月6日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 青梅公共職業安定所 |
| 社 名 | 大同生命保険 株式会社 多摩支社 西多摩営業所 |
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| 事業内容 | 法人会会員企業への福利厚生制度の加入・脱退手続による訪問及び情報提供。担当地区・訪問先は付与されます。未経験者の方でも安心してお仕事初めて頂けます。就業時間は9時から17時です。 |
| 所在地 | 〒198-0036 東京都青梅市河辺町10-6-1 トミタワー2階 |
| 従業員数 | 企業全体:6,830人 就業場所:14人 うち女性:13人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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