| 仕事No. | 13140-11020851 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 日野市役所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 東京都日野市神明1-12-1 |
| 交 通 | JR中央線 日野駅 |
| 業務名 | 技術職員(産休代替)/会計年度任用職員 |
| 仕事内容 | 事務(ユニバーサルデザイン推進条例に基づく整備基準の適合審査、地域公共交通総合連携計画に基づくミニバス・ワゴンタクシー等公共交通の運行管理、国道・都市計画道路に関する事務など)変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 建築あるいは土木学を専攻済みの者 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜16時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 |
| 給 与 | 1,467円〜1,681円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(共済組合) [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 1.マイカー通勤は応相談2.通勤手当は日野市の規定による3.週5日(勤務日数・勤務時間は応相談)4.育児休業取得期間により、任用期間に変更の可能性あり5.年度ごとの任用(翌年度も職が設定され、勤務成績が良好な場合、令和8年4月以降も再度任用される場合あり)6.育児休業取得期間により、任用期間変更の場合あり7.有給休暇は4月1日任用時に20日付与、翌年度に再度任用された場合、再度任用時に20日付与(任用開始日により付与日数は変動)【書類選考後面接】 申し込みは日野市のホームページからお願いいたします。https://www.city.hino.lg.jp/shisei/saiyou/1013390/index.html※申込期間:7月30日(水)～8月6日(水) [受付年月日] 2025年7月30日 [紹介期限日] 2025年8月6日 [受理安定所] 八王子公共職業安定所 |
| 社 名 | 日野市役所 |
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| 事業内容 | 地方自治体 |
| 所在地 | 〒191-8686 東京都日野市神明1-12-1 |
| 従業員数 | 企業全体:1,450人 就業場所:117人 うち女性:108人 うちパート:56人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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