| 仕事No. | 13120-17218261 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 (ハローワークで求職登録した方限定に公開) |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 東京都墨田区 |
| 業務名 | 文化振興財団の音楽復興事業の企画運営/要音楽経験/一般職 |
| 仕事内容 | すみだトリフォニーホールを核とする音楽振興事業の企画・運営・ジュニアオーケストラの運営・各種調整業務・アウトリーチ事業の企画・制作・実施調整業務※アウトリーチ事業とは、新日本フィルによる小中学校での音楽指導事業、福祉施設等によるふれあいコンサート等の活動です*応募に当たっては「すみだトリフォニーホール 音楽事業課 採用」で検索し、公式HPにて募集要項と応募資格を必ずご確認ください。*勤務成績等によりますが、将来的には正職員(定年60歳)への登用を見据えた募集になります。 (変更範囲:会社の定める範囲) |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 音楽に触れた経験(例:音大卒、楽器演奏経験者、クラシックがわ かる方、楽譜が読める方等) 音楽関連又はコンサートホール等での実務経験あれば尚可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 225,600円〜290,900円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]: [年齢制限範囲]: [年齢制限該当事由]: [年齢制限の理由]: |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【応募書類について】・応募受付期間は、令和8年8月31日(月)消印有効・封筒に赤字で「音楽事業課職員応募」と明記してください。・採用選考申込書・履歴書は所定様式がありますので「すみだトリフォニーホール 音楽事業課 採用」と検索し、公式HPからダウンロードをお願いします。・履歴書は、最近3か月以内に撮影した写真を貼付してください。・結果通知はEメールで行いますので、必ずメールアドレスを記載してください。【音楽振興事業の詳細について】「公益財団法人 墨田区文化振興財団」公式HP→情報公開→事業に関する資料→「事業報告書」をご覧いただくと、実際にどのようなイベント等に携わるのかがイメージしやすいです。併せてご確認ください。 ★★★★★お知らせ★★★★★ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。ハローワーク職員を通じて事前連絡のうえ、紹介状を受けてご応募ください。 [受付年月日] 2026年8月10日 [紹介期限日] 2026年8月31日 [受理安定所] 墨田公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 墨田区を中心とした地域における文化芸術の推進に関する事業及び墨田区の文化活動拠点の活用と運営に関する事業を行っています。(すみだトリフォニーホール及びすみだ北斎美術館の指定管理者) |
| 従業員数 | 就業場所:21人 うち女性:13人 うちパート:3人 |


