| 仕事No. | 13120-10318351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 社会福祉法人 東翔会 西水元ナーシングホーム |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 東京都葛飾区西水元6丁目12-2 |
| 交 通 | 常磐線 金町駅 |
| 業務名 | 介護職員【東京都介護職員就業促進事業】 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホーム利用者の日常生活の介護利用者の状況に応じて入浴・食事の世話・排泄の世話などを行っていただきます。【東京都介護職員就業促進事業対象求人】※事業の概要や対象者などの情報については、 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。変更の範囲:なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)08時30分〜17時30分(3)10時30分〜19時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 |
| 給 与 | 1,380円〜1,380円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜業に従事する為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] ●東京都介護職員就業促進事業(採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業)●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。●採用日から2026年1月31日までのうち、6ヶ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継続雇用も可能です。●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。●本事業の雇用開始期限は令和7年11月1日となります。11月2日以降の雇用は事業対象外です。 *有給休暇は法定通り付与します。土曜日の紹介連絡・面接:不可 / 制服貸与:あり ★★★★★お知らせ★★★★★ ※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。 ※お近くのハローワークにて職業相談の上、 紹介状を受けてご応募ください#23区 [受付年月日] 2025年5月15日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 墨田公共職業安定所 |
| 社 名 | 社会福祉法人 東翔会 西水元ナーシングホーム |
|---|---|
| 事業内容 | 介護老人福祉事業(特別養護老人ホーム) |
| 所在地 | 〒125-0031 東京都葛飾区西水元6丁目12-2 |
| 従業員数 | 企業全体:58人 就業場所:58人 うち女性:41人 うちパート:38人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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