特養 看護職員(オープニングスタッフ) :東京都足立区本木(社会福祉法人ファミリー ハピネスもとき)(ハローワーク 足立)の求人情報詳細

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特養 看護職員(オープニングスタッフ) の業務:東京都足立区本木での勤務(ハローワーク 足立)

仕事No. 13110-15802251
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 社会福祉法人ファミリー ハピネスもとき
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • オープニングスタッフ
  • 資格を活かすオシゴト
  • スキルアップ
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 東京都足立区本木1-448-4
交 通 日暮里・舎人ライナー 扇大橋駅
業務名 特養 看護職員(オープニングスタッフ) 
仕事内容 2026年3月新規オープン特養!!特別養護老人ホーム内での入居者への看護業務及び健康管理・バイタルチェック・薬の管理・体調不良の方への看護業務 等※変更の範囲:会社の定める業務
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 (1)08時45分〜17時45分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
119日
給 与 304,000円〜325,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜64歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年年齢65歳のため
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
5人
[求人に関する特記事項]
『社会福祉法人ファミリー ハピネスもとき』は2026年3月に新たにオープン予定の特別養護老人ホームです。現在オープニングスタッフを募集しています!!教育制度が充実しており、未経験の方やブランクのある方でも活躍できる環境です!また育休取得実績や年間休日119日等、ワークライフバランスがとりやすく安心して働いていただけます。【おすすめポイント】・新しい施設の雰囲気作りができる。・当直なしの日勤のみ。・研修制度も充実しており、スキルアップが目指せます。・資格取得補助制度もございます。※2026年3月オープンですが、早く働きたい!!という方は同一法人『ハピネスあだち』にて先に就業いただくことも相談可能となっております。■ハローワークより連絡のうえ、応募書類の郵送をお願いします。 書類選考後、面接日時の連絡をいたします。『応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です。』 #23区
[受付年月日]
2025年8月22日
[紹介期限日]
2025年10月31日
[受理安定所]
足立公共職業安定所

社 名 社会福祉法人ファミリー ハピネスもとき
事業内容 高齢者福祉施設(特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所)
所在地 〒123-0853 東京都足立区本木1-448-4
従業員数 企業全体:655人 就業場所:0人 うち女性:0人 うちパート:0人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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