仕事No. | 13110-11505751 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 株式会社 ライフサポート・エガワ |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都足立区入谷9-22-4 |
交 通 | JR川口駅からバス「八幡木」駅 |
業務名 | 本社管理部門メンバー ◇次世代を担う人材 |
仕事内容 | ■業務内容本社にて、全社拠点を横断する管理業務を担当していただきます。本社機能として「整える・仕組みにする・支える」役割を担い、組織強化と成長を支えるポジションです。将来的に中核を担う人材として、育成を視野に入れた募集です。<主な業務>・勤怠・労務データの収集および確認、給与計算・支給データ作成・年末調整、健康診断などの定期業務運営・障害者雇用体制の整備・実績管理・外国人雇用(技能実習生含む)の在留資格・受入管理・健康経営の推進(ストレスチェック等)・その他、全社的な総務・労務関連業務全般 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・総務人事等の管理部門での実務経験 ・給与計算や勤怠管理業務の経験 ・課題発見と業務改善に前向きな方 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)08時00分〜17時30分 [休憩時間] 90分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] 日曜日,祝日 [週休二日制] その他 [年間休日数] 111日 |
給 与 | 250,000円〜290,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:不問 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] 【求人に関する特記事項】・将来的に本社総務部の中核を担う人材として、育成を視野に入れ た募集です。・入社後は、勤怠管理や書類作成などの基本業務からスタートし、 OJTと引継ぎで丁寧に指導します。・その後、業務習得に応じて、社会保険や給与計算、規程管理、外 部との調整業務などを徐々に担当いただきます。・また、外国人・障害者雇用管理、健康経営推進、契約書管理など 幅広いテーマに携わっていただきたいと考えています。・PCスキル(Excel:関数、Word:文書作成)は日常的 に使用します。・総務や労務の経験者は優遇しますが、業務改善に前向きな姿勢を 重視します。・社用車(AT)で拠点間を移動する業務があります(高速道路利 用あり)。・制服貸与、無料駐車場あり。*変更の範囲:会社の指定する業務『応募の場合はハローワークの紹介状が必要です。』#23区 [受付年月日] 2025年6月16日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 足立公共職業安定所 |
社 名 | 株式会社 ライフサポート・エガワ |
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事業内容 | コンビニ向け菓子等の食品を中心とした輸配送を行っています。荷主様の工場や倉庫より商品を集荷し、関東各地の顧客流通拠点や小売店へお届けします。大手菓子メーカー様ともお取引きがあります |
所在地 | 〒121-0836 東京都足立区入谷9-22-4 |
従業員数 | 企業全体:785人 就業場所:670人 うち女性:180人 うちパート:280人 |