| 仕事No. | 13090-39996951 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 K.CENTURY |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都練馬区練馬1-6-5 |
| 交 通 | 西武池袋線 練馬駅 |
| 業務名 | リニューアルプランナー/マンション修繕工事/フレックス |
| 仕事内容 | マンションの建物診断の実施、リニューアル工事の検討・企画・提案など、お客様と一緒にすすめていきます。建物の維持、修繕工事にとどまらず、新たな資産価値向上につながるバリューアップ工事の企画・提案も実施し、お客様の想いをカタチにします。■主な業務内容現地調査/見積作成/提案書作成/契約書確認/工事部との打合せ◎既存顧客をメインに、ビル・マンションの修繕工事を受注◎小口工事から大規模修繕まで幅広い工事に対応しますので、 建物に関する幅広い知識を身に着けられます。◎フレックス制で直行直帰も多く、柔軟な勤務が可能です変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ビル・マンション修繕や改修工事に関する知識・経験 建築施工管理の経験や、建設業界での営業経験がある方は 優遇します。 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制(1)08時30分〜17時30分(2)10時00分〜15時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 350,000円〜600,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳定年制のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ■入社後の業務イメージ・先輩社員と一緒に現地調査、工事内容の確認や撮影などを行う・現地調査の資料をもとに、工事内容の提案、見積書の作成、 見積書の提出、お客様へのフォロー・受注工事について、工事部との打ち合わせを行う入社後半年くらいは先輩社員について仕事を覚えてもらいます。1年をめどに単独行動を増やし、仕事の幅を広げてもらいます。■この仕事のやりがい建物100年時代と言われ、メンテナンスが重要視されています。建物の資産価値を守るために、多くの技術者とコミュニケーションをとりながら修繕計画を提案します。社外・社内問わずチームとして進める仕事はやりがいがあり、仕事の実績がかたちとして残るので、充実感を得られます。■面接はWEB面接にも対応いたします。(最終面接は対面)■ハローワークから事前に電話連絡の上、応募書類を会社住所へ 郵送または、Eメールアドレスあてに送付してください。 書類到着後14日以内にご連絡致します。#23区 [受付年月日] 2025年10月17日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 池袋公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 K.CENTURY |
|---|---|
| 事業内容 | ビル・マンションなどの大規模修繕工事をメインに、軽微な修繕工事、塗装工事、防水工事など、さまざまな修繕工事を請け負います。 |
| 所在地 | 〒176-0001 東京都練馬区練馬1-6-5 |
| 従業員数 | 企業全体:19人 就業場所:16人 うち女性:6人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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