仕事No. | 13090-36507351 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 株式会社 ハンドベル・ケア |
特 徴 |
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雇用形態 | その他 |
勤務地 | 東京都板橋区舟渡1-13-10アイ・タワー3階 |
交 通 | JR埼京線 浮間舟渡駅 |
業務名 | 総務事務(社内ICT管理担当)/板橋区 |
仕事内容 | 本社(管理部)で総務事務として総務業務をご担当頂きます。ハンドベル・ケア全9拠点の情報システムやITインフラの企画、運用、保守、社内からの問い合わせ対応等のICT管理および総務業務補助業務を担当して頂きます。★まずは嘱託社員としてスタート。その2ヶ月後正社員登用の面談を行い、結果次第で、その後正社員として雇用形態が変更します。(詳細は求人に関する特記事項参照)◎普通自動車運転免許証(AT可)必須 ※車両運転業務あり(※但し、毎日運転業務はありません。月3~4回程度)【変更範囲:変更なし】 |
応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] AT限定可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分(2)09時00分〜18時00分(3)08時30分〜12時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 115日 |
給 与 | 214,000円〜273,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:不問 |
その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ★採用後3か月は嘱託採用ですが勤務開始から2か月後に正社員登用に向けて所属長と面談をし勤怠評価等を鑑み、雇用形態変更面談を行います。受理されましたら身分を変更し、正規職員として雇用されます。ただし、正社員登用されない場合は、嘱託職員のまま6ヶ月ごとの条件あり更新となります。★昇給・賞与について正規職員に身分が変更になりましてから、起算されます。(嘱託時は起算されません)昇給:年1回 賞与:年2回★福利厚生・医療費減免制度(IMSグループの病院受診時適応)☆ハローワークから事前連絡の上、事業所所在地宛に郵便、Eメー ル又は求職者マイページにて送付してください。書類到着後7日 以内にご連絡いたします。 ※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。#23区 [受付年月日] 2025年9月25日 [紹介期限日] 2025年11月30日 [受理安定所] 池袋公共職業安定所 |
社 名 | 株式会社 ハンドベル・ケア |
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事業内容 | 介護付き有料老人ホーム3施設、在宅系介護施設およびグループホーム3施設、訪問看護ステーション1施設、介護・福祉用具の販売および貸与事業3施設を関東・北海道に展開しております。 |
所在地 | 〒174-0041 東京都板橋区舟渡1-13-10 アイ・タワー3階 |
従業員数 | 企業全体:345人 就業場所:345人 うち女性:234人 うちパート:114人 |