| 仕事No. | 13090-34092061 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 日輸工業株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都豊島区駒込2-3-1六興ビル6F |
| 交 通 | JR山手線 又は 東京メトロ南北線 駒込駅 |
| 業務名 | 社内システムの運用、業務改善推進 |
| 仕事内容 | *当社はフォークリフト販売・レンタル・整備事業を中心に、お客様の物流現場を支えている会社です。今回募集するのは、単なる社内SEではありません。営業・サービス・事務・経理など様々な部門と連携し、協力会社とも調整しながら、会社の未来を創るポジションです。*基幹システム(AS400)や販売管理システムの運用管理、システム運用の標準化や属人化解消、ネットワーク・サーバー・PC等のITインフラ管理、データ活用、管理資料作成支援、情報セキュリティ対策、社内教育を担当いただきます。将来的にはIT部門の責任者として、システム刷新やデータ活用をリードし、事業運営や業務改善を推進していただくことを期待しています。 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ITインフラまたは情報システム運用管理の経験 ネットワーク・情報セキュリティの基礎知識 社内外との折衝・調整および業務改善経験 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 122日 |
| 給 与 | 237,000円〜448,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年60歳のため(省令1号) |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 現在のIT課長は長年にわたり当社のシステム運用と業務改善を支えてきました。今回募集するのは、その知識やノウハウを引き継ぎながら、次世代のIT部門を担う後継者です。既存システムの安定運用を担うだけでなく、将来的なシステム刷新や業務改善を推進し、会社の成長をITの側面から支えていただくことを期待しています。「ITを活用して会社をより良くしたい」そんな想いをお持ちの方とお会いできる事を楽しみにしています。創業以来の安定した経営基盤のもと、社員が長く安心して働ける環境づくりを進めています。近年は働き方改革に注力しており、土曜出勤日の見直しによる年間休日の増加や、半日有給休暇制度の導入、育児・介護と仕事を両立できる各種制度の整備を進めています。また、残業は月平均20時間程度で、ワークライフバランスを重視しながら働くことが可能です。■第16期 豊島区ワークライフバランス推進企業として認定 [受付年月日] 2026年9月2日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 池袋公共職業安定所 |
| 社 名 | 日輸工業株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 物流機器(フォークリフト、ラック、無人搬送装置、自動倉庫等)の販売とメンテナンス |
| 所在地 | 東京都豊島区駒込2-3-1 六興ビル 6F |
| 従業員数 | 就業場所:15人 うち女性:5人 うちパート:0人 |


