| 仕事No. | 13090-20442951 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 社会福祉法人 練馬区社会福祉事業団 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都練馬区光が丘3-3-1コーシャハイム103光が丘南地域包括支援センター |
| 交 通 | 都営大江戸線 光が丘駅 |
| 業務名 | 介護予防ケアマネ/関町・光が丘地域いずれか |
| 仕事内容 | ●練馬区内3地域包括支援センターにおける、介護予防ケアマネジメント業務総合相談支援業務権利擁護業務包括的・継続的ケアマネジメント支援業務在宅医療・介護連携の推進認知症対策の総合支援地域ケア個別会議の開催等介護予防ケアマネジメントひとり暮らし高齢者等訪問支援出張型街かどケアカフェ 等 【変更範囲:法人の定める業務】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 実務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 社会福祉士 あれば尚可 主任介護支援専門員 あれば尚可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時15分(2)10時15分〜19時00分(3)12時15分〜21時00分 [休憩時間] 45分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 123日 |
| 給 与 | 214,750円〜280,900円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ―下記いずれかの事業所配属となります―〇関町地域包括支援センター 練馬区関町南4-9-28〇光が丘南地域包括支援センター 練馬区光が丘3-3-1-103【未経験者歓迎】 #23区☆メンター制度あり☆法人研修・課内研修(年2回)ありはじめての業務でもしっかり支えます♪事前見学可能です。お電話で人事担当へご連絡ください【働くママ、働くパパへのサポート体制が充実しています!】★妊娠出産休暇(産前・産後休暇):最長10週取得可能♪※法定基準では産後休暇は8週★育児時間:1歳3ヶ月まで取得可能!★出産支援休暇、妊娠初期休暇、母子保健健診休暇も全て有給★健康診断やインフルエンザ予防接種&2つの福利厚生団体へ加入 *ハローワークから事前に電話連絡をお願いします。面接日時をご案内いたします。応募書類は面接時にご持参ください。 [受付年月日] 2025年6月2日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 池袋公共職業安定所 |
| 社 名 | 社会福祉法人 練馬区社会福祉事業団 |
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| 事業内容 | ★45以上の事業を練馬区内にて展開! 特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、訪問介護事業所、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、老人福祉センター等 |
| 所在地 | 〒179-0072 東京都練馬区光が丘6丁目4-1(練馬区立学校教育支援センター4階) |
| 従業員数 | 企業全体:1,055人 就業場所:9人 うち女性:9人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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