一般事務(常勤契約職員・正社員登用制度あり):東京都世田谷区松原(公益財団法人 世田谷トラストまちづくり)(ハローワーク 渋谷)の求人情報詳細

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一般事務(常勤契約職員・正社員登用制度あり)の業務:東京都世田谷区松原での勤務(ハローワーク 渋谷)

仕事No. 13070-26124961
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 公益財団法人 世田谷トラストまちづくり
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 その他
勤務地 東京都世田谷区松原6-3-5本社
交 通 小田急線 梅ヶ丘駅
業務名 一般事務(常勤契約職員・正社員登用制度あり)
仕事内容 ・トラスト運動を背景にした都市の自然や歴史的文化遺産の保全・利活用の支援とその普及啓発に向けたビジターセンターなどの運営管理 など・区民主体のまちづくり活動への助成・活動支援、地域共生のいえづくりの支援、空き家活用のマッチングなど・高齢者・障害者などのお部屋探しなど福祉的視点を含む居住支援と住まいに関する悩み事に対する住宅相談の窓口対応変更範囲:変更なし
応募資格 [必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・世田谷のまちづくりに関すること ・歴史や文化・自然環境に関すること ・建築・土木・造園・都市計画などまちづくりに関すること
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
土曜日,日曜日,祝日,その他
[年間休日数]
124日
給 与 282,000円〜282,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
年齢 [年齢制限]:
[年齢制限範囲]:
[年齢制限該当事由]:
[年齢制限の理由]:
その他 [マイカー通勤]
不可
[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
転勤なし
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
・募集内容・応募方法は、4月13日(月)から財団ホームページに掲載する「実施要領」の内容が優先します。必ず「実施要領」を熟読したうえで財団所定の申込書で応募してください。(実施要領は財団窓口でも入手可能)・応募書類:ハローワーク紹介状、財団所定申込書、補足資料、個人情報の取扱いについての同意書、110円切手貼付の返信用封筒※応募書類に不備がある場合は受付できませんのでご注意下さい。・有給休暇:採用時に15日付与・休日勤務:あり・受付期間:4/13から5/8の17時まで持込又は郵送(5/8消印有効)※郵送の場合は「簡易書留郵便」で郵送のこと・最終合格発表:5月下旬通知書発送予定 *通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし*雇い止め規定有り #23区
[受付年月日]
2026年4月16日
[紹介期限日]
2026年6月30日
[受理安定所]
渋谷公共職業安定所

社 名 公益財団法人 世田谷トラストまちづくり
事業内容 世田谷区において、自然環境や歴史的、文化的環境を保全し、コミュニティの形成に寄与する。主な事業は、トラスト運動の推進、連携、地域共生のまちづくり、公共施設の維持保全などがある。
所在地 東京都世田谷区松原6-3-5
従業員数  就業場所:44人 うち女性:29人 うちパート:17人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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