仕事No. | 13040-97346351 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | ミモザ株式会社 |
特 徴 |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区神木本町一丁目25番地12号「ミモザ川崎神木本町」小規模多機能型居宅介護 |
業務名 | 【ミモザ川崎神木本町】ケアマネジャー/小規模多機能型 |
仕事内容 | 通い・訪問・宿泊を一体的に提供する小規模多機能居宅介護。ご利用者様に、安心で充実した毎日を過ごしていただけるよう必要なサポートを行います。〇ケアプラン作成〇介護業務〇記録作成、その他事務業務〇福祉用具業者との調整〇住宅改修手配~ミモザ川崎神木本町~明るさいっぱいの笑顔で、スタッフ一同、皆様に安心・安全・安楽の介護を提供していきたいと思っております。※変更範囲:会社が定める業務 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ケアマネのご経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 小規模多機能型サービス計画作成担当者研修 修了者尚可 |
勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分(2)16時00分〜10時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 |
給 与 | 1,560円〜1,615円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜勤務の為 |
その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 〇社員登用制度に関してミモザは、契約社員/パート職員の正社員への登用に積極的です。(年間約50名を登用)登用試験は奇数月ごとに開催され、半日で全行程が終了します。(合格率8割以上)「家庭の事情により非常勤で勤務を開始された方」、「未経験のため初めは契約社員スタートとなった方」など、ミモザで働き続ける中で社員に登用される方は大勢いらっしゃいます。〇資格取得支援に関して 「認知症実践者研修」「認知症対応サービス事業管理者研修」 「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を出勤扱いで 受講可能。*加入保険・有給休暇等は、条件により法定どおりです。 昇給及び賞与は勤務実績・業績等によります。※事前連絡の上、紹介状・履歴書・資格証(写)を持参して下さい※雇い止め規定あり(事業所補足参照) [受付年月日] 2025年7月15日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 品川公共職業安定所 |
社 名 | ミモザ株式会社 |
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事業内容 | 首都圏中心に高齢者介護事業を運営しております。デイサービス、訪問介護、小規模多機能のような在宅支援から、介護付きホーム、グループホームのような入居支援まで。 |
所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目2番5号 3階 |
従業員数 | 企業全体:2,921人 就業場所:10人 うち女性:8人 うちパート:8人 |