| 仕事No. | 13040-95150751 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社ミレニア |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都文京区小石川2-23-12エスティビル小石川401当社営業所ホームケア文京 |
| 交 通 | 都営三田線 春日駅 東京メトロ丸の内線 後楽園駅 |
| 業務名 | 【文京区小石川】訪問看護事業所の管理者募集 |
| 仕事内容 | ◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現できる環境◎丁寧な研修制度でサポートしますので、挑戦したい方もぜひご応募ください。【主な仕事】訪問および訪問看護管理業務をお任せいたします。 ≪管理者業務≫ステーションの運営・管理(シフト管理。利用者対応、スタッフの教育・育成)地域医療機関との連携、新規利用者の受け入れ調整等≪訪問看護業務≫ご利用者様の自宅に訪問し、医師の指示に基づいて病状観察、創傷ケア、点滴・内服管理などを行います。 変更の範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・看護師経験5年以上の方が対象になります。 ・管理業務・マネジメント経験不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 看護師 必須 保健師 必須 助産師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)08時45分〜17時45分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 122日 |
| 給 与 | 380,188円〜380,188円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜67歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が68歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] ●充実した研修制度 #23区管理者向けのリーダーシップ研修や実務に直結したプログラムをご用意。初めて管理業務を担当する方も安心してスタートできるフォロー体制を整えています。●チーム制の職場問題が発生しても、チーム全員で協力し解決にあたります。管理者として、スタッフの成長をサポートしながら共に進んでいける環境です。●ワークライフバランス重視残業削減や有給取得奨励を実施。プライベートとの両立を大切にし働きやすさを追求しています。●オンコール対応(出動回数が少ないのが魅力!)夜間・早朝の出動は年間平均3～5件程度と少なめ。看護師が訪問していない時間帯も、日々の指導で安全をサポートし、看護師の負担を軽減しています。≪「すべての人が安心して暮らせるための医療・看護」を理念に地域密着型のサービスを提供しています≫当社の最新情報や職場の雰囲気はユーチューブやインスタグラム等でも発信中!(ユーチューブ・インスタグラム名:ホームケア訪問看護) [受付年月日] 2025年7月10日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 品川公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社ミレニア |
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| 事業内容 | 訪問看護事業:在宅医療の担い手としてお客様の自立支援を手助けします。アライアンス事業:簡易認知機能確認スケール「あたまの健康チェック」地方自治体、医療機関等へ提供しています |
| 所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2-18-3 ルネパルティーレ汐留201 |
| 従業員数 | 企業全体:115人 就業場所:8人 うち女性:8人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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