| 仕事No. | 13040-74868051 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区新子安1-2-4オルトヨコハマビジネスセンター |
| 交 通 | JR京浜東北線「新子安」駅 |
| 業務名 | 大規模複合施設の宿直設備管理 新子安駅すぐ |
| 仕事内容 | 【設備管理経験をお持ちの方】月収例:280,500円/各種手当含 有給休暇 バースデー他休暇制度 交通費全額支給 宿直他各種手当 社会保険完備 空調完備休憩室 定期健康診断・日常巡回点検 ・設備の月次・年次点検・中央監視室での監視業務 ・鍵の開閉錠・水光熱エネルギーの検針作業 ・トラブル一次対応・工事や保守等の作業立ち合い・設備メンテナンス作業(空調機フィルター清掃など)・設備の小修繕(水道のパッキン交換など)・テナントや住人の方の対応【業務内容の変更範囲:雇入れ直後と同様 雇用回数の上限:無】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 設備管理の実務経験をお持ちの方 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜07時59分 [休憩時間] 420分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 121日 |
| 給 与 | 243,000円〜243,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜勤務があるため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ◇有給休暇(法定基準)◇各種休暇制度(慶弔休暇、バースデー休暇、他)◇実績により契約更改時に昇給あり◇交通費全額支給◇社会保険完備(法定基準)◇制服貸与(制服、安全靴)◇福利厚生倶楽部(RELO CLUB)◇各種手当(宿直手当1,500円/回、深夜手当、時間外手当、他)◇空調完備の更衣スペース・休憩室あり◇個人ロッカー ◇定期健康診断◇雇止め規定有:70歳(75歳まで雇用延長の可能性あり)*面接日・ご入社日はご相談に応じます。*履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。*ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。https://www.mb-f.co.jp/recruit/career/ [受付年月日] 2025年6月2日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 品川公共職業安定所 |
| 社 名 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
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| 事業内容 | ファシリティマネジメント事業・プロパティマネジメント事業、スポーツエンタテインメントなど多角的で幅広いサービスを提供できる総合施設管理企業です。人材派遣:派13ー305028 |
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9日比谷セントラルビル 22階・23階 |
| 従業員数 | 企業全体:935人 就業場所:14人 うち女性:1人 うちパート:3人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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