【荒川区日暮里】訪問看護/家庭との両立◎/年休122日:東京都荒川区東日暮里(株式会社ミレニア)(ハローワーク 品川)の求人情報詳細

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【荒川区日暮里】訪問看護/家庭との両立◎/年休122日の業務:東京都荒川区東日暮里での勤務(ハローワーク 品川)

仕事No. 13040-72214651
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 株式会社ミレニア
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 資格を活かすオシゴト
  • スキルアップ
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 東京都荒川区東日暮里5-45-12いかるがビル503号室当社営業所ホームケア荒川
交 通 JR線 日暮里駅
業務名 【荒川区日暮里】訪問看護/家庭との両立◎/年休122日
仕事内容 ◎日勤常勤で家庭やプライベートとも両立可能◎チーム制で支え合い、休みも取りやすい職場です◎未経験・ブランクある方も安心丁寧な研修・サポート体制あり 「変更範囲:変更なし」【訪問看護業務】(訪問件数5件/日)※医師の指示に基づき健康チェックや療養指導、病状観察、創傷ケア、点滴・内服管理、排便コントロールなど ●スマートフォン全員貸与訪問の合間に看護記録作成。帰社後の記録は、まとめ程度です。●チーム制定期カンファでも情報共有し、不安を一人で抱え込まない職場です
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格名 看護師 必須 保健師 必須 助産師 必須 正看護師/保健師/助産師 いずれかの資格所持でOK いずれかの資格を所持で可
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 (1)08時45分〜17時45分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
122日
給 与 318,469円〜318,469円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜67歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年が68歳のため
その他 [マイカー通勤]
不可
[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
3人
[求人に関する特記事項]
※時間外労働に関するご説明です。固定残業30時間分を含みますが、実残業は月平均10時間程です●安心の研修制度で未経験も歓迎同行訪問からスタートし、必須・希望の研修でスキルアップ!●オンコールの負担が少ない勤務時間後のオンコールの出動数は少なく年間平均3~5件程度●ライフステージに合わせた働き方が可能です。常勤・非常勤の切替や復帰ができ、子育てや介護と両立しながら無理なく働けます【1日のスケジュール例】8時45分 出社、環境整備・お客様情報確認9時15分 訪問1 お客様の状態観察とリハビリ10時45分 訪問2 寝たきりのお客様の褥瘡処置12時 お昼休憩13時30分 訪問3 排便コントロール14時45分 訪問4 がん末期のお客様の状態観察16時 訪問5 疼痛コントロールの確認17時15分 帰社・訪問記録・情報共有・報告17時45分 退社 #23区
[受付年月日]
2025年5月23日
[紹介期限日]
2025年7月31日
[受理安定所]
品川公共職業安定所

社 名 株式会社ミレニア
事業内容 訪問看護事業:在宅医療の担い手としてお客様の自立支援を手助けします。アライアンス事業:簡易認知機能確認スケール「あたまの健康チェック」地方自治体、医療機関等へ提供しています
所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2-18-3 ルネパルティーレ汐留201
従業員数 企業全体:115人 就業場所:2人 うち女性:2人 うちパート:0人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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