仕事No. | 13040-69390751 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | ミモザ株式会社 |
特 徴 |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
勤務地 | 埼玉県川越市大字的場2464番地2「ミモザ川越」介護付きホーム |
交 通 | 東武東上線「霞ヶ関」駅 |
業務名 | 【ミモザ川越】ケアマネジャー/介護付きホーム |
仕事内容 | 施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。より良いプラン作成、見直しのために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。<主な業務内容>〇ケアマネ業務:ご利用者の心身状況把握、個々に合わせた介護計画(プラン)の作成、モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催、受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など〇介護業務:身体介護、生活支援など 【変更範囲:会社が定める業務】 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)08時30分〜17時30分(3)10時00分〜19時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 |
給 与 | 1,605円〜1,615円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜勤務があるため |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 〇社員登用制度に関してミモザは、契約社員/パート職員の正社員への登用に積極的です。(年間約50名を登用)登用試験は奇数月ごとに開催され、半日で全行程が終了します。(合格率8割以上)「家庭の事情により非常勤で勤務を開始された方」、「未経験のため初めは契約社員スタートとなった方」など、ミモザで働き続ける中で社員に登用される方は大勢いらっしゃいます。〇キャリアアップが目指せる介護事業所の運営に興味がある方や、管理職を目指すための研修(ファストトラック研修)があります。特にケアマネジャーは、これまで培ってきた豊富な介護知識やケアマネジメント経験を活かせる場面が多いため、更なるキャリアアップが望めます。参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当が支給されます。※加入保険・有給休暇等は、条件により法定どおりです。※昇給及び賞与は勤務実績・業績による※事前連絡の上、紹介状・履歴書・資格証(写)を持参して下さい [受付年月日] 2025年5月15日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 品川公共職業安定所 |
社 名 | ミモザ株式会社 |
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事業内容 | 首都圏中心に高齢者介護事業を運営しております。デイサービス、訪問介護、小規模多機能のような在宅支援から、介護付きホーム、グループホームのような入居支援まで。 |
所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目2番5号 3階 |
従業員数 | 企業全体:2,921人 就業場所:12人 うち女性:9人 うちパート:9人 |