| 仕事No. | 13040-52130052 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 エス・ジ- |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区芝1丁目6-10芝SIAビル |
| 交 通 | JR線 浜松町駅 |
| 業務名 | 【12/2港区IT系面接会】SE・PG/研修あり |
| 仕事内容 | ■2026年4月から実施する2ヶ月間のOffーJT研修(新人研修)で、業務に必要なプログラミングの基本を学んで頂きます。■プログラミング未経験の新卒社員も参加して学ぶ研修になっているので、安心して基礎的な知識を身に付けられます。■6月からは事業部に配属され、4～6年かけてプロジェクトの現場を体験しながら仕事を覚えていただきます。☆当社は、電力関係のインフラシステム、販売店レジのPOSシステム、官公庁の証明書発行システムなどの開発を行っています。☆未経験OKです ☆残業は少なめ ☆文系・理系は問いません [変更範囲:変更なし] |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 専修学校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 124日 |
| 給 与 | 222,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜35歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:長期勤続によるキャリア形成のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ※プロジェクトにより客先での勤務となる場合があります。※プロジェクトによりテレワークもあります。●今年で創業52年を迎える独立系のソフトウェア会社です。メーカー系・ユーザー系の大手を始め多数の取引先を持ち、案件の殆どがリピートで依頼が来ています。現在はアウトソーシング事業・システムインテグレーション事業・ソリューション事業の3つを軸にシステム開発を行っています。社風は自由なので、社員が自主的に働ける環境が整っています。《港区・ハローワーク品川わかものIT系面接会》日時:12月2日(火)13:00～場所:港区立産業振興センター ホール大 (東京都港区芝5-36-4 札の辻スクエア11階)*事前予約制の面接会です。参加ご希望の方は、お近くのハローワ ークで相談の上、窓口職員より面接予約の連絡をして下さい。*当日は面接予約時刻の10分前に会場へお越し下さい。*面接をキャンセルする場合、必ずハローワーク品川事業所第二部 門あてに連絡するようお願い致します。*応募者多数により早めに締め切る場合があります。 #1202札の辻 [受付年月日] 2025年11月12日 [紹介期限日] 2026年1月31日 [受理安定所] 品川公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 エス・ジ- |
|---|---|
| 事業内容 | Webサービス開発、スマートフォンアプリケーション開発、通信システム開発、携帯基地局システム開発、基幹業務システム開発、POSシステム開発、複合機システム開発、医療関連業務開発 |
| 所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝1丁目6-10 芝SIAビル |
| 従業員数 | 企業全体:249人 就業場所:40人 うち女性:12人 うちパート:0人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |