| 仕事No. | 13040-29891952 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋1-2-9「PV事業部」 |
| 交 通 | 内幸町 徒歩1分/霞ヶ関駅 徒歩6分/新橋駅 |
| 業務名 | メガソーラー発電所の遠隔監視 週休二日制/年休121日 |
| 仕事内容 | 【電気関連の知見をお持ちの方歓迎】月給25～30万円 年収:300万円～360万円 年休121日 残業:月5時間程度 有休:入社時付与 各種手当 資格取得支援制度 各種休暇制度 正社員登用制度当社がお客様より管理を受託しているメガソーラー発電所の遠隔監視業務をお願い致します。・発電状況のモニター監視・設備故障発生時の一次対応連絡・報告書の作成(規定フォームあり)・主任技術者の補助者業務【雇用回数の上限:無 業務内容の変更範囲:雇入れ直後と同様】 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・電力会社、保安協会、電機メーカー等で電気関連事業に携わった ご経験 ・メガソーラー発電所の開発施工、保守業務のご経験 ・電気事業法に知見をお持ちの方 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 121日 |
| 給 与 | 250,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ◇年間休日121日◇有給休暇(入社日に付与、付与日数は入社月による)◇各種休暇制度(慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、バースデー休暇、他)◆実績により次回契約更改時に昇給あり◆交通費全額支給 ◆社会保険完備(法定基準)◆各種手当(時間外手当、他)◆正社員登用制度あり(50歳以下、勤怠状況等を考慮し決定致します)◆資格取得支援・報酬金制度◆福利厚生倶楽部 (RELO CLUB)◆雇止め規定有:65歳(雇用形態を「時給制」へ変更して70歳まで雇用延長可能)*面接日・ご入社日はご相談に応じます*履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。*ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。https://www.mb-f.co.jp/recruit/career/ [受付年月日] 2025年10月1日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 品川公共職業安定所 |
| 社 名 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
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| 事業内容 | ファシリティマネジメント事業・プロパティマネジメント事業、スポーツエンタテインメントなど多角的で幅広いサービスを提供できる総合施設管理企業です。人材派遣:派13ー305028 |
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9日比谷セントラルビル 22階・23階 |
| 従業員数 | 企業全体:923人 就業場所:13人 うち女性:3人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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