ものづくりを支える提案営業【既存顧客中心◎土日祝休み】:(事業所名非公開)(ハローワーク 上野)の求人情報詳細

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ものづくりを支える提案営業【既存顧客中心◎土日祝休み】の業務:での勤務(ハローワーク 上野)

仕事No. 13030-15076261
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 事業所名非公開
(ハローワークで求職登録した方限定に公開)
特 徴
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 禁煙・分煙
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 東京都台東区
業務名 ものづくりを支える提案営業【既存顧客中心◎土日祝休み】
仕事内容 既存のお客様を中心に、電子部品や産業機器関連商材の提案営業を行います。ご要望を伺い、最適な商品やサービスを提案します。年間休日120日以上・土日祝休みで、メリハリをつけて働ける環境です。◆生産計画や新製品の構想をヒアリング、最適な部品・機器を選定◆技術資料の確認や社内・仕入先との打ち合わせ◆見積提出、受注後の納期管理、納品後のフォローや追加提案◆商品の出荷対応600社にのぼる仕入先ネットワークを活かし、多彩な商材を提案できます。お客様の課題解決や生産活動を支えられることが、この仕事のやりがいです。長年培われた信頼と実績を背景に、腰を据えて営業活動に取り組めます。【変更範囲:会社の定める業務】
応募資格 [必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 営業の実務経験があれば尚可
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間
[休憩時間]
60分
休み [休日]
土曜日,日曜日,祝日,その他
[年間休日数]
124日
給 与 300,000円〜350,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:該当者なし
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜59歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:60歳定年制のため
その他 [マイカー通勤]
不可
[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
転勤なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
理念:京王電子(株)は、地球環境問題が次世代以降にも及ぶ長期 的な問題であることを認識し、健全な事業活動を通じて、 社会、経済の発展と地球環境の調和を目指していきます。■年間休日124日・土日祝休みでプライベートも大切にできます■リモートワークが可能で、柔軟に働けます(週1回程度)■創業55年の安定基盤で、腰を据えて働ける職場です・休日出勤なし・半日単位の有給休暇取得可能・住宅手当、家族手当、皆勤手当あり・交通費全額支給・退職金制度あり・職場禁煙、喫煙所を別途設置・携帯電話貸与あり・男女別トイレ皆様のご応募を、心よりお待ちしています。
[受付年月日]
2026年9月14日
[紹介期限日]
2026年11月30日
[受理安定所]
上野公共職業安定所

社 名 事業所名非公開
事業内容 電子部品の卸売及び、600社にのぼる仕入れ網によりEMS(製造受託)など多岐に渡り取扱っております。印刷機械(周辺機器等)の製造・開発。
従業員数  就業場所:13人 うち女性:3人 うちパート:0人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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