| 仕事No. | 13030-09896851 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社CIT Japan |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都台東区台東1-37-9アーバンエッジビル2階 |
| 交 通 | JR線 秋葉原駅 |
| 業務名 | 生命保険業務システム開発における要件定義、基本設計 等 |
| 仕事内容 | ◆保険会社の契約管理部門や保険金支払部門などの 業務部門と共同で業務フローの作成を行います◆ヒアリングやアンケートから業務要件を抽出、 取捨整理して新規開発やシステム変更の要件として 要件定義書の作成を行います◆要件定義書から基本設計書を作成して 開発ベンダーに提示、説明します◆開発ベンダーから納品されたシステムの 受入テストや検証を行います◆システムサービスインに向けて業務部門への 教育研修やマニュアル作成などサポートを行います※変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 *何らかのプログラミング経験、または、IT系職種の実務経験が ある方歓迎。 *未経験の方も歓迎(経験年数・技術領域・担当工程は不問)。 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 127日 |
| 給 与 | 400,000円〜650,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年1回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:65歳定年制の為 |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・業績拡大に対する報奨金制度あり・年間休日127日・年次有給(入社半年後に10日付与)・夏期休暇は2日～5日付与(年次有給とは別)・記念日休暇・育児、介護、慶弔休暇あり・交通費全額支給・資格取得支援制度あり(試験代+努力代を支給)・強制的な飲み会は無し※将来的に客先(1都3県想定)での作業になる可能性あり※男女問わず歓迎※賞与は会社と個人評価を考慮した上で支給額を決定*応募希望の方は、履歴書・職務経歴書または自己PR書・紹介状 を送付してください。 質問等なければ事前連絡なくても応募可能。 #23区 [受付年月日] 2025年6月17日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 上野公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社CIT Japan |
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| 事業内容 | ・業務アプリケーションを中心としたソフトウェアの設計・開発。 および保守・運用支援・インフラ構築が主な事業です・取引先は損保・生命・少額短期保険会社と関連会社が主です。 |
| 所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1-37-9 アーバンエッジビル2階 |
| 従業員数 | 企業全体:15人 就業場所:15人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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