仕事No. | 12040-02505551 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 医療法人社団 宏和会 エビハラ病院 |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 千葉県鴨川市太海630番地10 |
交 通 | JR太海駅 |
業務名 | 介護職員(エビハラ病院)■未経験者可■ |
仕事内容 | 入院患者の方への食事、入浴等の介助が基本となります。*敷地内に託児所があり、育児中の職員も活躍しています。*短時間勤務(パート)をご希望の方もご相談ください。■応募前職場見学できます!事前にご連絡ください。【変更範囲:変更なし】 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)07時30分〜16時00分(2)08時30分〜17時00分(3)10時00分〜18時30分 [休憩時間] 75分 [時間外労働時間] なし |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 108日 |
給 与 | 190,750円〜293,580円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が60歳のため |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] あり [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・事前に履歴書・紹介状を事業所所在地に郵送してください。 (履歴書を返却希望の方は明記してください)・通勤手当は出勤日数を基準に計算し支給します。・特殊業務手当は、基本給の14%が満額になります。・試用期間後に日中業務(早番・日勤・遅番)の習得状況を 確認し基本給の7%の特殊業務手当を支給します。・夜勤業務を行うようになった場合に基本給の14%の 特殊業務手当を支給します。・処遇改善手当は入社3ヶ月目から支給します。・処遇改善手当は月により変動がある為 現在は8,000円~11,000円の間で支給します。・調整手当の9,060円は入社から2ヶ月目まで支給します。 (未経験者のみ)・経験者は実務経験加算あり(基本給優遇)◆子育て応援◆敷地内に託児室あります■応募前職場見学できます! 事前にご連絡ください。 [受付年月日] 2025年5月12日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 館山公共職業安定所 |
社 名 | 医療法人社団 宏和会 エビハラ病院 |
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事業内容 | 医療業 |
所在地 | 〒299-2862 千葉県鴨川市太海630番地10 |
従業員数 | 企業全体:257人 就業場所:161人 うち女性:111人 うちパート:21人 |