| 仕事No. | 12010-32060461 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社日本経営センター |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市若葉区小倉町920-2 |
| 交 通 | 千葉モノレール 小倉台駅 |
| 業務名 | 生活相談員/若葉区 |
| 仕事内容 | 元気サロン・千葉(デイサービス)利用者に対する相談業務・各種記録・利用者相談業務・担当者会議への参加・食事介助・排泄介助・レクリエーションなどご利用者様40名程度。残業はほとんどなく、プライベートとメリハリをつけて働くことが出来ます。【変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉主事 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 |
| 休み |
[休日] 日曜日,その他 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 250,000円〜280,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)※見学からでも構いません。お気軽にお電話ください。 ***『仕事と子育てが両立しやすい求人です』***・子どもの急な病気や保育所・学校行事の際に休暇を取得できます (始業時間・終業時間・中抜け等の調整について、柔軟に対応 可能です。お気軽にご相談ください。)・妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する ことができます。 「子育て」 [受付年月日] 2026年10月9日 [紹介期限日] 2026年12月31日 [受理安定所] 千葉公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社日本経営センター |
|---|---|
| 事業内容 | 経営コンサルタント 不動産医療・介護サービス サロン活動 |
| 所在地 | 千葉県千葉市若葉区小倉台2-1037-10 |
| 従業員数 | 就業場所:26人 うち女性:22人 うちパート:16人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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