| 仕事No. | 12010-16611351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 大塚建工 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市若葉区若松町2249 |
| 交 通 | JR都賀駅 |
| 業務名 | 建築施工管理/若葉区/元請け事業所/完全週休2日制 |
| 仕事内容 | ◆公共工事、民間工事の新築、増築、改修工事を行う会社(福祉施設、保育園、事務所、工場、倉庫等他) 堅実経営がモットーである会社です 《業務内容:現場における施工管理業務一式》*順次業務を習得していただきます。施工計画・工程表作成・工程管理・原価管理・品質管理・安全管理《会社の強み》 現場で問題が発生した場合も全員が情報共有し、迅速に 改善可能な社風で、個人の負担軽減が会社の強みです*10名の40代～60代のスタッフ(施工管理)が活躍中です!*現場は千葉県の千葉市内が中心です/変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 施工管理に必要なスキル [必要な免許・資格] 免許・資格名 1級建築施工管理技士 あれば尚可 2級建築施工管理技士 あれば尚可 一級建築士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 127日 |
| 給 与 | 230,000円〜500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:世帯用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする)*1945年に木材業として創業し、地域に密着した企業として民間、公共事業を問わずインフラ整備に貢献している企業と自負しております。構造種別もRC造、S造、木造、用途も工場、物流施設、商業施設、福祉施設等々多岐に亘っております。経営陣、技術職、営業職が一体で現場にあたり、お客様が真に望まれていることに応えていくことを大切にしております。また、社風としては情報の共有、相互理解に重きを置いているため非常に風通しの良い会社であると考えます。・マイカー(燃料支給、交通費定額支給)・社用車(自宅持帰り可、燃料支給)・賞与2.0ヶ月保証(直近5年の実績は平均4.0ヶ月支給)・転居費用負担あり・社宅あり、家賃補助あり・資格取得支援制度(施工管理技士、建築士は講習等の費用全て会社負担)◆完全週休2日制(代休あります)年間休日/127日 [受付年月日] 2025年6月2日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 千葉公共職業安定所 |
| 社 名 | 大塚建工 株式会社 |
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| 事業内容 | 総合建設業・宅地建物取引業 |
| 所在地 | 〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町2249 |
| 従業員数 | 企業全体:22人 就業場所:22人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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