| 仕事No. | 12010-11259761 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 京葉シビルエンジニアリング株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区松波1-10-10 |
| 交 通 | JR千葉駅 |
| 業務名 | 上水道設計の技術者(管路更新) |
| 仕事内容 | 【上水道設計(管路更新)における主担当技術者】・上水道実施設計(管路更新)・官公庁との打ち合わせ、調整・設計チーム、パートナー企業の設計方針の指示、工程管理、 成果物の品質チェック、取りまとめ・将来的に、社内の若手スタッフへの技術指導【京葉シビルエンジニアリングについて】創業から35年、官公庁中心の公共事業を行っており、下水道・上水道設計から地質調査、橋梁点検まで、幅広いインフラ設備を支えています。【業務内容変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 【必須】上水道実施設計(配水管布設替)の実務経験5年以上 【あれば尚可】技術士またはRCCM資格 上水道設計における管理技術者の実務経験・外注管理経験有 [必要な免許・資格] 免許・資格名 技術士(上下水道部門) あれば尚可 その他の土木・測量技術関係資格 あれば尚可 RCCM(上水道及び工業用水道) あれば尚可 普通自動車 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 403,000円〜495,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 会社について:当社は、上水道・下水道・道路・橋梁補修などの土木設計を中心に、地質調査や構造物点検まで幅広く手がける総合建設コンサルタントです。魅力について:官公庁の元請け案件が中心の安定経営です。年間休日120日、土日祝休み、平均残業20時間以内、働きやすい環境です。千葉駅から徒歩5分と通勤も便利です。多様な業務を通じて、専門性を高めながら幅広い技術を磨けます。資格取得支援も充実し、長期的なキャリア形成が可能です。会社の雰囲気:若手からベテランまで幅広く在籍し、年代問わず活躍しています。また、全社で協力し合う文化が根付いており、明るく円滑にコミュニケーションが取れる職場です。*オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする) [受付年月日] 2026年4月2日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 千葉公共職業安定所 |
| 社 名 | 京葉シビルエンジニアリング株式会社 |
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| 事業内容 | 地質調査、土木設計、施工管理、点検・測量 |
| 所在地 | 千葉県千葉市中央区松波1-10-10 |
| 従業員数 | 就業場所:16人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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