介護職員(看取りまで担うケアスタッフ)「わらい」:埼玉県越谷市大里(株式会社 礎)(ハローワーク 越谷)の求人情報詳細

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介護職員(看取りまで担うケアスタッフ)「わらい」の業務:埼玉県越谷市大里での勤務(ハローワーク 越谷)

仕事No. 11120-05977451
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 株式会社 礎
特 徴
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 託児所あり
雇用形態 正社員
勤務地 埼玉県越谷市大里173-1サービス付き高齢者向け住宅(わらい)
交 通 東武スカイツリーライン 大袋駅
業務名 介護職員(看取りまで担うケアスタッフ)「わらい」
仕事内容 「最期までその人らしく暮らせる住まい」をモットーに、介護予防からお看取りまで、利用者様に寄り添う介護を提供。早番、遅番といった勤務や、夜勤もお願いしています。(看護職員常駐)他者の話を聞き、相手の気持ちになって行動できる方、最期まで丁寧に関わる介護を希望される方を募集しています。また、施設等での経験がある方であれば培ってきたノウハウや技術を現場に活かすべく、ご意見やアイデアをください。 「変更範囲:変更なし」
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 施設介護経験
[必要な免許・資格]
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)09時00分〜18時00分(3)11時00分〜20時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
なし
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
121日
給 与 242,000円〜262,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜64歳
[年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある
[年齢制限の理由]:労働基準法による年齢制限(深夜労働)定年年齢
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
あり
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
3人
[求人に関する特記事項]
*事前連絡の上、面接日を確認してください。*面接当日は、応募書類を持参願います。*オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要・但し、ハローワークの職業紹介を要件とする雇用保険の再就職 手当等や、事業主向け雇用関係助成金は対象外【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
[受付年月日]
2025年7月29日
[紹介期限日]
2025年9月30日
[受理安定所]
越谷公共職業安定所

社 名 株式会社 礎
事業内容 越谷市を中心に介護保険事業(居宅介護支援事業)(福祉用具事業)、また、保険外事業として施設コンサルタント・研修委託事業等を行っており、介護・福祉サービスを総合的に提供。
所在地 〒343-0023 埼玉県越谷市東越谷二丁目17番地6
従業員数 企業全体:110人 就業場所:20人 うち女性:15人 うちパート:13人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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