| 仕事No. | 11110-02149561 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 東洋商事株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県東松山市松葉町3-6-15 |
| 交 通 | 東武東上線 東松山駅 |
| 業務名 | 配車・運行管理者/東松山市 |
| 仕事内容 | 配車係とは、自社が請け負った配送の仕事をドライバーに割り振っていく業務を行う担当者となります。その他、荷主とのやりとり、依頼・変更・問い合わせの受付など・配車計画の作成。・ドライバーへの業務内容の指示出し・荷物の確保・同業者への協力依頼・運行状況の進捗確認・運転日報や伝票類の整理等※入社時は業務内容を習得する為に4t車に同乗。また実際に乗車する事もあります。※従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務の範囲 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 運送会社または物流会社での管理経験があれば尚可。 未経験者もご相談下さい。 ドライバー経験者も歓迎します。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 中型自動車免許 必須 大型自動車免許 あれば尚可 運行管理者(貨物) あれば尚可 フォークリフト技能者 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 108日 |
| 給 与 | 266,550円〜276,250円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳定年制 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備、交通費規定内支給、各種手当(地域別手当、家族手当)、退職金制度(給付年金)年間無事故表彰制度、確定拠出年金制度、車通勤OK、安全靴購入補助制度、制服貸与、各種慶弔手当、インフルエンザ予防接種助成金、人間ドック助成金、洗車設備、労働組合、健康診断★安全運行をサポートするクラウド型デジタコ・ドラレコ、バックアイカメラ搭載!☆運送業には珍しく確定拠出年金制度があり、ライフプランを視野に入れて働けます!退職金は別途支給いたします。※求人PR情報『事業所からのメッセージ』もご覧ください。※ハローワークから事前連絡の上、面接時に履歴書・職務経歴書・紹介状をご持参ください。 ◆新座市役所内ふるさとハローワークでも紹介状を交付できます。 [受付年月日] 2026年4月1日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 朝霞公共職業安定所 |
| 社 名 | 東洋商事株式会社 |
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| 事業内容 | 一般貨物自動車運送業・倉庫業梱包一式請負業 |
| 所在地 | 埼玉県新座市野火止8-14-9 |
| 従業員数 | 就業場所:42人 うち女性:2人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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