| 仕事No. | 11100-09081851 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県草加市草加2丁目14-10「看護小規模多機能リベル草加」 |
| 交 通 | 東武伊勢崎線 草加駅 |
| 業務名 | ケアマネ/正職員【個別施設見学会・会社説明会開催決定】 |
| 仕事内容 | ケアプランの作成(登録定員29名)、新規受付/利用調整介護保険や介護の相談業務・保険請求業務その他付随業務(施設訪問・会議参加など)送迎含む介護業務※就業場所の変更について雇入れ直後:求人票の通り変更の範囲:会社の指定する場所※従事すべき業務の変更の範囲雇入れ直後:求人票の通り変更の範囲:会社の指定する業務＼12月3日・4日 個別施設見学会・会社説明会開催決定/※詳細は求人に関する特記事項参照 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 小規模多機能・看護小規模多機能でのご経験ある方 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 認知症介護実践者研修、計画作成担当者研修をお持ちの方歓迎 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 307,710円〜363,041円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年65歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【施設見学会・会社説明会開催!】応募時、「説明会参加希望」とご連絡ください。別途ご案内をお送りいたします!※まずは選考ではなく、施設見学会・会社説明会の参加応募として受け付けをいたしますのでご安心ください。【日時】2025年12月3日(水)、4日(木)10時、11時、13時、14時、15時、16時から※各回1名 30分から1時間程度【実施場所】ホスピス対応型住宅リベル草加(〒340-0043 埼玉県草加市草加2-14-10)【参加特典】(1)今回ご参加頂いた方は、後日書類選考なしで面接選考可能!(2)本説明会の説明資料をプレゼント!【締め切り】12月2日(火)※定員に達した時点で締切■休日休暇について・子の看護休暇制度あり(有給:社内規定による)・特別休暇制度(慶忌・介護・育児等)・有給:入社時特別休暇5日間付与、6ヶ月後に法定付与(10日) [受付年月日] 2025年10月30日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 草加公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」 |
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| 事業内容 | 訪問看護・訪問介護。施設介護・施設看護 |
| 所在地 | 〒340-0043 埼玉県草加市草加2丁目14-10 |
| 従業員数 | 企業全体:135人 就業場所:13人 うち女性:9人 うちパート:4人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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