| 仕事No. | 11100-09035151 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県草加市草加2丁目14-10 |
| 交 通 | 東武スカイツリーライン 草加駅 |
| 業務名 | 介護士/正職員【個別施設見学会・会社説明会開催決定】 |
| 仕事内容 | ・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア・看護師指示のもと医療的ケアの提供・居室掃除または買い物代行などの生活援助・レクレーションの実施や企画、介護記録の記載、厨房業務など※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。・一部施設内ではなく施設外での訪問介護をお願いする場合がございます。※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。\12月3日・4日 個別施設見学会・会社説明会開催決定/※詳細は求人に関する特記事項参照 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 介護現場経験1年以上 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)08時30分〜17時30分(3)11時00分〜20時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 253,899円〜330,985円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年65歳を上限として及び深夜勤務があるため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] 【施設見学会・会社説明会開催!】応募時、「説明会参加希望」とご連絡ください。別途ご案内をお送りいたします!※まずは選考ではなく、施設見学会・会社説明会の参加応募として受け付けをいたしますのでご安心ください。【日時】2025年12月3日(水)、4日(木)10時、11時、13時、14時、15時、16時から※各回1名 30分から1時間程度【実施場所】ホスピス対応型住宅リベル草加(〒340-0043 埼玉県草加市草加2-14-10)【参加特典】(1)今回ご参加頂いた方は、後日書類選考なしで面接選考可能!(2)本説明会の説明資料をプレゼント!【締め切り】12月2日(火)※定員に達した時点で締切■休日休暇について・子の看護休暇制度あり(有給:社内規定による)・特別休暇制度(慶忌・介護・育児等)・有給:入社時特別休暇5日間付与、6ヶ月後に法定付与(10日) [受付年月日] 2025年10月29日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 草加公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」 |
|---|---|
| 事業内容 | 訪問看護・訪問介護。施設介護・施設看護 |
| 所在地 | 〒340-0043 埼玉県草加市草加2丁目14-10 |
| 従業員数 | 企業全体:135人 就業場所:22人 うち女性:18人 うちパート:7人 |


