| 仕事No. | 11100-06449961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 電路 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県八潮市伊草二丁目10-38 |
| 交 通 | 東武スカイツリーライン 草加駅 |
| 業務名 | 人事・労務・総務(採用・勤怠管理・給与計算・保険管理) |
| 仕事内容 | 電設資材の総合商社で人事総務を担当していただきます。採用・勤怠管理・給与計算と会社全体の管理を牽引してもらいたいです。売上増加に伴い、経験者採用活動を強化しています。ありがたいことに中途採用者が増えており、これまでの人事制度の見直しも併せて行っております。働き方改革、人事制度改定、社内情報システムの強化など、様々な課題を一緒に考えてくださる方を募集します。【変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 経営管理部門(経理・人事・労務・総務) いずれかの業種での経験3年以上 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 300,000円〜360,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年60歳を上限として |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *年1回社員旅行あり(任意参加)*36協定届出済み*通勤手当:会社規定あり*履歴書(写真貼付)・職務経歴書・をメール、郵送して下さい。 書類到着後、概ね7日以内に書類選考の結果を連絡致します。 事前にご連絡いただけますと幸いです。◆向上心のある方を重視:前向きな姿勢で、チームの一員として成 長していける方を求めています。社内はアットホームな雰囲気で、風通しの良い職場です。年齢・経験問わず活躍できる環境です。★オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状不要) [受付年月日] 2026年8月3日 [紹介期限日] 2026年10月31日 [受理安定所] 草加公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 電路 |
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| 事業内容 | 電設資材卸売販売電気設備工事 |
| 所在地 | 埼玉県八潮市伊草二丁目10-38 |
| 従業員数 | 就業場所:10人 うち女性:5人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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