| 仕事No. | 11080-10968651 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 藤の里 春日部駅前 (合同会社 藤の里) |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県春日部市中央6丁目1-29OhanaII2階 |
| 交 通 | 東武線 春日部駅 |
| 業務名 | 就労継続支援A型の主任(就労継続支援A型) |
| 仕事内容 | ◎就労継続支援A型事業所における主任者を募集します。 *事業所のリーダーとして施設の運営管理 *財務管理、賃金向上を目的とした業務が主なお仕事※変更の範囲:当社の定める全ての業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 福祉未経験者OK。車(トヨタ:ノア・ボクシーなど)の運転が可 能な方。 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜16時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日 [週休二日制] その他 [年間休日数] 114日 |
| 給 与 | 250,000円〜250,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:65歳定年のため(省令1号) |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 就労継続支援A型事業所とは?障がいのある方が雇用契約を結び、一般企業に近い形で働けるようサポートする福祉サービスです。利用者さんは軽作業などを行い、職員は作業の指導やサポートを担当します。*応募の方は事前連絡後、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介 状をEメールまたは郵送して下さい。 選考後(書類到着10日程度)、面接日を連絡します。*応募の際は、ハローワーク紹介状が必要です。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 [受付年月日] 2025年12月5日 [紹介期限日] 2026年2月28日 [受理安定所] 春日部公共職業安定所 |
| 社 名 | 藤の里 春日部駅前 (合同会社 藤の里) |
|---|---|
| 事業内容 | 就労継続支援A型 |
| 所在地 | 〒344-0067 埼玉県春日部市中央6丁目1-29 Ohana II 2階 |
| 従業員数 | 企業全体:33人 就業場所:33人 うち女性:18人 うちパート:27人 |


