| 仕事No. | 11080-05541361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 東日本福祉経営サービス ル・レーヴ新白岡 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県白岡市新白岡9丁目3-3 |
| 交 通 | JR宇都宮線 新白岡駅 |
| 業務名 | 管理者候補 |
| 仕事内容 | 全74室の介護付有料老人ホームにて、施設運営に関する管理業務全般をご担当いただきます。初めのうちはエリアマネージャーはじめ会社全体でサポートしますのでご安心ください。・職員の勤怠管理、指導、育成・施設運営に関する収益管理・介護業務全般のフォロー・利用相談、施設案内対応・ご利用者様の状況把握、サービス管理・事務処理、各種書類作成・関係機関への営業活動 等*変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護等施設での管理者業務 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 115日 |
| 給 与 | 300,000円〜400,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:65歳定年制のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] 〇従業員の福利厚生充実に向けた職場環境改善にも継続的に取り組んでいます。2024年には年間休日数を増加し、2025年には1時間単位で取得可能な有給休暇制度を新設しました。〇転勤については、ご本人と相談の上で決定します。異動は通勤可能圏内を想定しており、引っ越しを伴う転勤はありません。〇制服貸与○応募の方は事前連絡後、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状、資格証写しを郵送下さい。選考後(書類到着10日程度)、面接日を連絡します。〇オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。 [受付年月日] 2026年6月12日 [紹介期限日] 2026年8月31日 [受理安定所] 春日部公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 東日本福祉経営サービス ル・レーヴ新白岡 |
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| 事業内容 | 介護保険法に基づく各種介護事業有料老人ホームの運営、高齢者福祉施設の運営、福祉事業コンサルティング業。 |
| 所在地 | 埼玉県白岡市新白岡9丁目3-3 |
| 従業員数 | 就業場所:16人 うち女性:16人 うちパート:6人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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