| 仕事No. | 11060-09044261 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 社会福祉法人 杏樹会 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県入間市東藤沢5-7-1当法人運営入間市東藤沢地域包括支援センター |
| 交 通 | 西武池袋線 武蔵藤沢駅 |
| 業務名 | 介護予防プランナー(入間市東藤沢地域包括支援センター) |
| 仕事内容 | *地域包括支援センターの介護予防プランナーの仕事です。【具体的に】地域の高齢者や要支援者を対象に、介護予防の取り組みを企画、提案、実施することです。介護予防プランナーは、利用者との面談を通じて、日常生活の機能維持や向上を支援するプランを立案し、適切なサービスやプログラムを提案します。体力づくりや認知機能トレーニング、栄養指導など、予防的な健康管理のサポートを行います。・変更範囲:法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 社会福祉士 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 社会福祉士または主任介護支援専門員 いずれか必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,その他 [年間休日数] 119日 |
| 給 与 | 234,000円〜301,600円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *基本給は採用時の賃金であり、その後の昇給はキャリア評価制度 に沿って設定されている昇給となります。*有給休暇(初年度15日)※3ヵ月後5日、6ヵ月後に残り 10日付与。*待遇・福利厚生 社会保険完備、昇給あり、退職金制度、 退職金共済に加入(法人負担)、福利厚生倶楽部*昇給、賞与は法人の業績、勤務実績によります*通勤手当、マイカー通勤手当は法人規定によります*業務用制服は貸与します *無料駐車場あり*車の免許をお持ちでない方も是非ご応募ください 車が運転できなくても対応できる地域です [受付年月日] 2026年7月30日 [紹介期限日] 2026年9月30日 [受理安定所] 所沢公共職業安定所 |
| 社 名 | 社会福祉法人 杏樹会 |
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| 事業内容 | 特別養護老人ホーム・在宅介護支援センタ-・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・保育事業等を運営しています |
| 所在地 | 埼玉県入間市大字上藤沢851-1 |
| 従業員数 | 就業場所:4人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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