| 仕事No. | 11050-13143351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市桜区栄和6丁目14-3JR南与野駅～バス大泉院通りバス停下車 |
| 業務名 | 介護職員(パート) |
| 仕事内容 | あずみ苑をご利用のお客様へ、必要な支援(介護業務全般。入浴介助、排泄介助、食事介助)を担当いただきます。日々のレクリエーション活動、季節を感じて頂けるイベントや企画に関する業務をおこなっていただきます。入社後、基礎研修を受けていただきます。【介護関連職種】「変更範囲:変更なし」 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分(2)07時00分〜16時00分(3)11時00分〜20時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 |
| 給 与 | 1,149円〜1,167円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜労働(省令2号) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ・正社員登用制度あり・就業日数・就業時間相談に応じます。・雇用条件により各種保険の加入します。・有給休暇は就業日数により比例付与します。・マイカー通勤(要任意保険加入)無料駐車場あり【副業、兼業】可※書類選考/事前に電話連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を郵送ください。面接日等後日連絡※雇い止め規定あり【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう [受付年月日] 2025年7月4日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 浦和公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜 |
|---|---|
| 事業内容 | 関東・中部エリアを中心に、有料老人ホーム、デイサービス・ショートステイ、グループホームなどを展開するレオパレス21グループの介護施設です |
| 所在地 | 〒338-0823 埼玉県さいたま市桜区栄和6-14-3 |
| 従業員数 | 企業全体:1,352人 就業場所:15人 うち女性:9人 うちパート:5人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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