| 仕事No. | 11050-09882451 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 医療法人社団 松弘会 三愛病院 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市桜区田島4-35-17 |
| 交 通 | JR西浦和駅 |
| 業務名 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所での勤務 「介護」○利用者のケアマネジメント業務*インテーク(利用者との相談面接、介護保険制度の説明等)*アセスメント(課題分析とニーズの把握)*ケアプラン(介護サービス計画書)の作成*サービス担当者会議(ケアカンファレンス)の運営*モニタリング(サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価)*再アセスメント・給付管理○要介護認定等の書類作成や代行申請変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 240,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳定年のため(省令1号) |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ※ 担当利用者の平均は25～30名です。*書類選考* 事前に以下4点ご郵送ください。 ・履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状・資格証(写) 面接日等後日連絡※ 事業所連絡(昼休み可・土曜日可)*社員食堂利用による食事(昼食)補助制度あり*介護支援専門員視資格更新研修費補助制度あり*入職後3ヶ月間は、計画に基づいて先輩ケアマネジャーがついてレクチャーします。3ヶ月経過後も事業所全体でフォローアップします。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 [受付年月日] 2025年5月13日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 浦和公共職業安定所 |
| 社 名 | 医療法人社団 松弘会 三愛病院 |
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| 事業内容 | 病院(救急、労災指定)【2024年4月新棟(内視鏡・放射線治療センター)オープン】各部署にて職員を募集しています。 |
| 所在地 | 〒338-0837 埼玉県さいたま市桜区田島4-35-17 |
| 従業員数 | 企業全体:850人 就業場所:611人 うち女性:367人 うちパート:113人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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