| 仕事No. | 11050-05655561 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 一般社団法人 埼玉県造園業協会 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市南区鹿手袋4-1-7埼玉建産連会館6階 |
| 交 通 | JR埼京線/武蔵野線 武蔵浦和駅 |
| 業務名 | 協会事業の遂行に係わる業務企画スタッフ |
| 仕事内容 | ・協会運営に係る業務全般・会員向け研修会の企画及び実施・指定管理者として県営公園の運営及び管理業務(予算管理、行政との調整、各種報告書作成、公園利用者対応、広報、イベント企画・運営、施設の利用促進、掲示物作成等)【業務の変更範囲:法人の定める業務】 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 大学以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・造園に関する知識や経験があれば尚可 ・公園管理に関する知識や経験があれば尚可 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 200,000円〜340,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳定年のため(省令1号) |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・植物・造園・公園管理に関心があり、コミュニケーション能力を重視します。・指定管理者として受託している県営公園での打合せや、会議での報告・司会を担当することがあります。・公園での新しいイベント企画にも取り組んでいただき、発案力を発揮できる方を求めています。・協会事業として、研修会の準備・運営、総会や理事会等の会議運営、会員への情報提供など多岐にわたる業務があります。・総務や会計業務に携わることがあります。・会員との直接のやり取りが多いため、丁寧な対応や気配りを大切にできる方を重視します。・外出する機会も多く、状況に応じて柔軟に動ける方を歓迎します。*オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 [受付年月日] 2026年3月17日 [紹介期限日] 2026年5月31日 [受理安定所] 浦和公共職業安定所 |
| 社 名 | 一般社団法人 埼玉県造園業協会 |
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| 事業内容 | 造園業協会の活動内容の広報や緑化事業の推進及び緑化意識の普及啓発などを行う。これらの活動を通じて、協会員(現在132社)の経営を支援するための情報提供などを行う。 |
| 所在地 | 〒336-0031 埼玉県さいたま市南区鹿手袋4-1-7 埼玉建産連会館6階 |
| 従業員数 | 企業全体:4人 就業場所:4人 うち女性:3人 うちパート:1人 |


