| 仕事No. | 11030-32070261 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 社会福祉法人 鴻栄会 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市小松2-8-12 |
| 交 通 | JR高崎線 北本駅 |
| 業務名 | 介護職員(特別養護老人ホーム/小松の里) |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームの入居者様の日常生活の援助全般および介護食事・排泄・入浴等の介助など※入居者 人数20名変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 特別養護老人ホームでの勤務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 108日 |
| 給 与 | 224,900円〜240,100円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:就業制限(深夜業務)及び定年年齢を上限とし期間の定めない雇用 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ・勤務形態は二交代制となっており、上記に記した就業時間に加え、夜勤16時30分～翌日9時00分の勤務があります。夜勤回数は平均4～5回です。・研修制度の充実・研修費用および交通費全額支給※電話連絡の上、応募書類をご持参ください。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 [受付年月日] 2026年9月30日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 大宮公共職業安定所 |
| 社 名 | 社会福祉法人 鴻栄会 |
|---|---|
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム・小規模多機能型居宅介護(通い・泊り・訪問) |
| 所在地 | 埼玉県鴻巣市小松2-8-12 |
| 従業員数 | 就業場所:12人 うち女性:8人 うちパート:9人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |